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商社の長期インターンシップ

商社業界の長期インターンシップ・インターン求人を掲載している企業一覧です。商社業界の長期インターンシップは、輸出入貿易、販売サポート、マーケティングなどが主な業務になります。商社は、自社で商品を持っているわけではないので、ヒトがビジネスの要です。そのため、商社業界が求める人材はコミュニケーション能力があり、リーダーシップ力、語学力、ヒアリング力に長けている人になります。商社業界を志望している学生は、商社の長期インターンシップに参加し、実際の商社の仕事に触れ、他の学生を大きくリードしましょう。

企業一覧

全59件中 1〜20件を表示

商社

株式会社レバレッジベースのインターン画像
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株式会社レバレッジベース

企業紹介
~株式会社レバレッジベースはこんな方が向いています~ ・自分の可能性を広げたい方 「もっと成長したい」「市場価値を高めたい」と考えている方にピッタリの環境です ・野心があり、もっと自分を成長させたい方 自分の力を試したい、挑戦することで成長したいという意欲的な方を歓迎します。負けず嫌いでポジティブなマインドを持つ方は、成果を出しやすい環境です。 ・チームで目標を追いかけるのが好きな方 個人プレーだけでなく、仲間と一緒に目標を達成する喜びを感じられる方にも最適です。 ・営業スキルを身につけたい方 元業界トップの営業マンが指導するので、未経験でも圧倒的なスキルを身につけられる環境です。将来のキャリアアップや独立を目指す方には、この経験が大きな武器になるでしょう。 【20代は、人生の中で最も多くの可能性を試せる時期です】 だからこそこの時期に「自分の実力で確実に稼ぐ力」「汎用性の高い営業スキル」を身につけることは、将来の選択肢を広げ、自分の力で人生を切り拓いていく大きな武器になります。

商社

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株式会社サエグサ薬品

企業紹介
メンバーや現在30~50代まで幅広い年代の社員がいますが、インターンシップで皆さんのような新しい感覚を持った方々と今後のサービスを追求していきます。 当社の事務所は 国立や神宮からも徒歩圏内にあり、8月の神宮花火大会に日にちは、屋上でBBQしながら、花火大会を見ることもできます!

商社

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株式会社イオンフレックスホールディングス

企業紹介
【企業理念】 常にお客様の満足のために一丸となって取り組み たえずみずからの成長に挑戦し続ける企業を創造します。 また、事業活動を通してステークホルダーの皆様が 新たな価値創造の源泉となる重要資産であることを認識して 経営理念に基づき社会に貢献します。 そして全てのお客様から信頼を得るとともに 当社への期待に応えるべく事業活動を進めていきます。 【男女共に活躍・安心して働ける】 男女比は男6:女4です。イオンフレックスホールディングスでは、男女問わず皆楽しく働いています。 【平均年齢39歳、若い社員が盛り上げています】 イオンフレックスでは若い社員がたくさん働いています。20代・30代が重要な戦力としてよい仕事をしてくれています。 【福利厚生・待遇も充実しています】 ・昇給随時 ・社会保険完備 ・賞与年2回 ・役職手当 ・家族手当 ・皆勤手当 ・通信費支給 ・通勤費規定支給 ・営業車貸与 ・モバイル端末(スマートフォン・iPad) ・誕生日祝い(本人・家族・子供) [ 社割制度(自社運営施設)] ・飲食店 ・キャンプ場   ・フィットネス

IT 商社

株式会社AToXのインターン画像
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株式会社AToX

企業紹介
私たちは、世界に「Made in Japan」の魅力を広めるスタートアップです。元スタートアップ役員のCEOと、Yahooのエンジニア部長を務めたCTOが共同創業し、現在、オーストラリア市場での販路拡大を目指しています。 2024年5月に事業をスタートしたAToXは現在代表含め3名の社員と1名のインターンで運営しております。 創業間もないスタートアップで、ルールも規則もないカオスな環境で事業に向き合いたい学生を募集しています。

商社 商社

株式会社Ariiのインターン画像
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株式会社Arii

企業紹介
<Ariiの目指していること> 「みんなの好きを支える」を掲げる、 総合エンターテイメントインフラカンパニーです。 創業10年で1000億規模の企業になることを目指しています。 <Ariiの価値観> ・若さと可能性で世界を切り拓く ・スタートアップの世界だからこそ、一瞬で何百万人もの人々を熱狂させることができる ・インターネットの世界だからこそ、節操なく、圧倒的に、熱狂的であれ ・僕たちにしかできないことをやろう ・全員が主人公であれ 事業を通して自分たちも想像できないほどの熱狂的な空間を作り上げ、世界を巻き込む企業になることを目指しています。 また、「Ariiで働けて良かった」と思ってもらえるような環境作りを意識しています。「全員が主人公であれ」という価値観にもある通り、Ariiではインターン生でも社員でも関係ありません。1人1人がリーダーとなり、責任者として業務することを大切にしています。 <社風・風土> 「全ての夢は、革命的なアイデアによって実現される」 All our dreams are realized by our innovative ideas. <大切にしている行動指針> ○Freedom and Responsibility- 自由と責任  責任を果たすからこそ、自由を手に入れることができます。常に数字や結果に拘って仕事をすることも、責任を果たすことです。 ○Consumer is Boss-顧客が上司  常に顧客視点を大切にしています。顧客から考えて現状はどうなのか。その議論において立場は関係ありません。 ○Be greedy for growth-成長に対して貪欲であれ イノベーションを起こす集団は、誰も当たったことのない課題や壁に直面します。

商社 サービス

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株式会社Bright

企業紹介
【研修制度】 ビジネスマナー、業界研修、商品研修、営業研修など 部署ごとにてカリキュラムに沿って研修を実施。 入社月は人事部にて週毎に面談・研修期間中の6か月間は 振り返り研修を毎月行うなど、一人立ちまでサポートを実施。 ※その他にも、PC研修など必要に応じたスキルUP研修を実施中 【自己啓発支援制度】 資格取得の費用・社内外の研修費用・研修時の 交通費を会社が負担する制度。 【メンター制度】 心強い先輩社員が成長をサポート OJT・OFF-JT等で適宜フォローを実施。 【キャリアコンサルティング制度】 キャリアアップ研修、 および目標管理制度による定期的な面談を実施。 【住宅手当】 月3万 ※規定あり★U・Iターンも歓迎 【家族手当】 扶養者1人当たり:月1万円 【独立支援制度】 独立に合わせて必要なものを会社がバックアップする制度。 【ありがとうコイン制度】 社内のオンラインコミュニケーションツールを使って、 感謝のコメントと共に「ありがとうコイン」を贈ることができる制度。 受け取ったコインが100コインたまるとギフト券がもらえる。 【交通費支給】 月5万円まで支給 【社会保険完備】 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 【社内イベント】 サークル活動、イベント(会社より助成あり!・表彰式・BBQ等) 【産前・産後休業・育児休業】 出産前の休暇、保育園が決まらなかったときの育休の延長、 時短勤務など、休暇取得後の復職できるよう積極的にサポートしています。 【Beauty手当】 常に清潔感を持ち、身なりに気を配って欲しいという代表の思いから、 毎月5,000円、美容・身だしなみにかかる費用 の補填として手当支給。 【生理休暇あり】 女性もより働きやすい会社にという代表の思いから、 毎月1日当日でも使える有給制度。

商社

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株式会社ビジョナリング

企業紹介
私たちは「自動車販売」に留まらず、絶え間ない進化を遂げています。 アウディ、シトロエン、ロータス、ルノー、アルピーヌ、フォードなど、数々のメーカーの正規ディーラーとして実績を積み重ねてきた当社は、電気自動車のムーブメントやテスラの直販モデルの台頭、さらには業界再編の荒波にも対応し、「自動車の流通革命」を実現すべく歩み続けています。 車のあり方や所有の概念が変わるように、企業自体も変化し続ける必要があります。経営環境が厳しい中でも強固な組織を保つため、当社は自動車販売だけに留まらず、【自動車整備業】や【人材紹介業/人材派遣業】など、新たな事業にも着手しています。 「これまでの流通構造にはない大きな価値を顧客に提供するには何ができるか」を常に考え、新しい価値を創造することを目指しています。

商社

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善ケミカル株式会社

企業紹介
当社の事業は大きく 4つにわかれています: 国内事業 / 貿易事業 / 受託事業 / “IFC事業部”。このたび募集していますのはこの最後の “IFC事業部”におけるお仕事です。”IFC”とは “India Fine Chemicals”のイニシャリズムであり、同事業部では今後目覚ましい発展が見込まれるインドの化学品の取扱いに焦点をあて、それらの日本市場へのプロモーションをおこなっています。現状では、化学製品の生産のトップといえば中国ですが、しかしこれから成長するインドの多種多様な化学製品を取扱い、ほかにはない製品群をとりそろえることで、他社との差別化をはかっています。同事業部は3年ほど前に発足し、以来インドオフィスのスタッフと協力し数々の製品をそろえ、現在では取扱い製品数は 8000をこえています。今後としては、これらの製品の詳細情報の拡充を目標としています。

IT 商社

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柴田ブッチャーテクノロジーズ株式会社

企業紹介
私たちは最先端のデジタル技術とフードテックを掛け合わせ、食の産業に新風を吹き込む挑戦的なスタートアップ企業です。創業からまだ日は浅いものの、ここには可能性を追いかける環境があります。 ミッションは「テクノロジーで食の未来を革新すること」。AIやIoTを活用した生産・物流の自動化と最適化で、フードロスを削減。パーソナライズされたD2Cサービスを通じ、これまでにない食体験を提供していくことを目指します。 勢いだけでなく、過酷な状況にも屈しない強靭な精神力、体力が必要とされる道のりです。しかし、そこに挑戦し続ける仲間には、食の可能性を最大化するために果てしない成長の機会が用意されています。 熱いスタートアップ魂と、フードテックの最前線でキャリアを築く意欲に満ちている方々は、ぜひ私たちの挑戦に参加してください。一緒にフードテック革命を起こしましょう。

IT 商社

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株式会社日本トレカセンター

企業紹介
トレカのエンターテイメントコマース「日本トレカセンター」などトレーディングカードにまつわる事業を複数運営しています。 ★シリアル起業家4名が作った会社 20代で2度の数十億円での会社売却、スマホアプリを数十個作ってきた開発のエキスパート、数十億円規模の売上を作る組織を作った経営陣によって設立されました。 設立半年で、事業も圧倒的に成長しており、裁量権を持って圧倒的に成長できる環境があります。 ★事業成長で新オフィスに移転!最高の仕事環境 事業成長に伴い、半年で新オフィスに移転しました。 秋葉原駅から徒歩圏内です。

商社 不動産/建築

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株式会社バリューエコロジー

企業紹介
企業理念 ■MISSION 新たな価値を創造し続ける ■VISION 豊かさを追求し、ワクワクし続ける ■Value's PHILOSOPHY 【1】コミットメント 目標達成意識を持ち続け、成果を最大化する。 【2】ポジティブ 固定概念は捨て、肯定概念を持ちポジティブを伝染し合うチームへ。 【3】チャレンジ 常に、挑戦姿勢で今にない価値創造を。 【4】スピード 業務スピードを追い求め続け、成長スピードを求め続けるチームへ。 【5】バリューアップシンキング 個人の人材価値を最大化し続けチームバリューエコロジーとしての価値向上を。 【6】フレキシビリティ 固定概念は成長において不必要。どんな局面においても学びの姿勢を。 【7】セルフコントロール 自責精神と自制心の習慣化を身につけ、プロフェッショナルなチームへ。 ■MISSION Statement 企業力は、社員全員の人間力で構成される。 企業価値=人材価値 全社員が、自覚意識とベンチャーマインドを持ち続ける。 モラルを遵守し、カッコイイビジネスマンとしてあり続ける。 社員の人材価値を最大化できる状態を追求し続け、成長サイクルが回っているチームへ。 社員の価値発揮できる業界、新規事業は常に挑戦(参入)していく。 個人・企業としての成長は、全てのステークホルダーの存在で成り立つ精神を忘れない。 成長し続ける仲間を称賛し合い、ワクワクし続けられるチームへ。

商社 メーカー

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株式会社ヤスヒラ

企業紹介
ものづくり企業を支える生産財専門商社 姫路で№1の実績  私たちヤスヒラは、兵庫県姫路市に本社を置く機械工具専門商社です。 創業85年を誇り、“モノづくり企業”に必要な工作機械、機械部品、作業工具など、様々な物品を供給しています。  また、商社でありながら、金属機械加工や3Dプリンタを使った部品加工などを行う「加工開発部」、工場の生産ラインを省力化・自動化するための自動機の設計製作を行う「FAシステム部」の存在など、本気のモノづくりも自ら行っていることが最大の特徴です。 売上規模は、中長期計画を2年以上前倒しして、2022年度に年商50億、今年2023年度は年商60億が見込まれ、ここ4年程は前年対比120%を持続しています。 私たちはこれからも、姫路を中心とした関西の“モノづくり企業”を応援する会社として、長年培ってきた信頼と一歩先いく新鮮さで、その存在感を発揮し続けます!

メーカー 商社

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株式会社ハシモト

企業紹介
株式会社ハシモトは創業94年を迎える老舗企業です。その長い間、一貫して玩具、雑貨の生産を手掛けてきました。ただただ、子供達の教育、遊びのことだけを考えて事業を行なっています。  現在は商品のOEM委託生産にとどまらず、株式会社ハシートップインというグループの販売会社を通じて、自社商品も販売しております。  日本では少子化ではありますが、世界ではまだまだ沢山の子ども達が生まれていますし、現在、玩具やキャラクター雑貨は、子供だけのものではなく、幅広い年代の皆さんに愛されていて、市場は伸び続けています。 事業拠点は以下になります。 東京都墨田区(本社、開発) 千葉県茂原市(物流) 香港(商社) 中国(流通、工場) バングラデシュ(工場) 楽しい商品に囲まれた職場でものづくりを体験してみませんか?

IT 商社

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株式会社パーツワン

企業紹介
株式会社パーツワンは、2009年の創業以来、自動車リサイクルパーツの商社ビジネスに取り組んできました。 日本で廃棄となった自動車の部品には、まだまだ使える部品が多くありますが、実はそのほとんどが使われずに眠ったままとなっています。 そうした部品を必要とするユーザーに届けることで新しいリサイクル市場を作ろうというのが当社のビジネスです。 日本のリサイクル産業を通じて、地球温暖化問題を解決していきたいと考えています。 また、創業以来インターン生を積極的に採用してきた会社でもあり、2009年から現在までに累計100名以上のインターン生を受け入れてきました。

商社

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株式会社D.ROCK JAPAN

企業紹介
株式会社D.ROCK JAPANは、シャンパンやワインの輸入販売を行なっている商社です。 当社が取り扱っているのはラグジュアリーシャンパン、クラシックシャンパンなどと呼ばれる高級シャンパンです。 anan、Poco'ce、CREAといったメディアでも当社の取扱商品を取り上げていただいた実績があります。

不動産/建築 商社

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株式会社ワイユー

企業紹介
株式会社ワイユーは、東京都新宿区に拠点を構え、東京・神奈川・埼玉など首都圏を中心に屋根修理・外壁塗装をおこなっている住宅リフォーム専門店です。 外壁塗装の口コミサイトで「東京都オススメ外壁塗装ランキング」で1位に選ばれた実績もあります。 高い顧客満足度と在宅ワーク増加によるリフォーム需要で、ありがたいことに多くのお客様からリフォームのご依頼をいただいております。

商社 IT

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株式会社TSWORLD

企業紹介
”大阪から世界へ”をキャッチフレーズに、ECに関するあらゆることに取り組むベンチャー企業です! 「EC」を軸に、自社商品の輸入、製造、販売からクライアント企業のEC運営コンサル、SNS運用代行まで幅広く事業を行っています。 最近では、サウナ事業部を立ち上げ、自宅で導入できるオリジナルサウナの製造、販売をスタートしました。 常に新しい事業を探し、どうしたら売れるのか?をメンバー全員で考え続けている会社です。

商社 メーカー

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明成株式会社

企業紹介
1989年に設立した明成株式会社。 元々は中国・大連工場で自社製品の製造から始まりました。 2017年から自社製品以外の調達業務にも力を入れ始め、現在では、中国・ベトナム・シンガポール・タイ、その英語圏など各国の工場と提携し、消費財や電子製品の製造・輸入・販売を行っています。

サービス 商社

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SANGO株式会社

企業紹介
【PHILOSOPHY】 「クリエイティブな発想で、人々を豊かにし笑顔の連鎖を」 【MISSION】 「営業力×(カケル)テクノロジーで希望にあふれた未来をつくる」 【VALUE】 ・いついかなるときもスピードを追求せよ ・変化を恐れず挑み戦え ・自らが発言し、行動せよ ・笑顔を絶やさず常に感謝を忘れるな ・自ら学び、自ら成長せよ ・健康管理を怠らず最高のパフォーマンスを発揮せよ ・細部にこだわり、突き詰めよ ・成果にコミットし最後の1秒まで諦めるな 【弊社の3つの特徴】 《1》ホワイト企業認定3年連続取得企業! 私たちのは「従業員ファースト」という思考のもと、エンゲージメントの向上に努め、2021年2月に初めてホワイト企業としてブロンズ認定を受けました。続いて、2022年2月には、2年続けての認定を受け、今回はシルバーを獲得しました。私たちは「創造的な思考で人々の生活を豊かにし、笑顔を広げること」を目標に掲げていますが、それを実現するためには、社員が快適に働ける環境が必要不可欠です。 《2》営業力と最新のITマーケティング活用が強みの総合商社=「営業力×(カケル)テクノロジーで希望にあふれた未来をつくる」 を企業ミッションに掲げ、営業力と最新のITをつかったマーケティング力が武器の総合商社。 《3》全国8拠点と成長中のベンチャー企業。 当社は2007年2月に創業し、東急電鉄グループやケーブルテレビ大手のJCOMなどを顧客に持ち、通信、美容健康、ITの3ジャンルを中心とした商社です。 東京、埼玉、大阪、兵庫、広島に拠点があります。(年内には沖縄、仙台にも拠点を拡大予定) また、社長自身の強い思いから「従業員ファースト」をモットーに社員の「やりがい」「成長」「報酬」の3つの最大化にも注力しています。

メーカー 商社

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株式会社ナック

企業紹介
あなたの毎日のすぐそばに、ナックのサービスがあります。掃除・水・住宅……一見、バラバラに見えるこれらのサービスに共通するキーワードは「暮らし」。住宅ビジネスを立ち上げた理由も、お客様との日々の接点の中で、住まいに不満や不安を感じている方が多いと気付いたから。 今後も、私たちの耳に直接届くお客様の声をヒントに、「暮らし」に役立つ新たなサービスを生み出し続けていきます。
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