大阪府の長期インターンシップ
（大阪府のインターンシップおすすめ情報）大阪府は大阪市を中心に日本で2番目に多く企業が存在するエリアです。大阪市の中でもとくに中央区、北区、淀川区、西区は企業数が多く、この4区で大阪市の約半数を占めます。大阪は少数精鋭のベンチャー企業・スタートアップ企業から、超大手企業まで幅広く企業が存在しています。ゼロワンインターンでは、関東地方だけではなく、関西地方、九州地方、東北地方、北海道地方、海外の長期インターンシップ求人を掲載しています。営業、エンジニア、デザイナー、マーケティング、ディレクター、事務/アシスタント、企画、ライター/編集/カメラマン、接客/販売、作業体験（農業・工業・林業・漁業）など、さまざまな職種を募集しています。インターンシップ・インターン情報ならゼロワンインターン。
企業一覧
不動産/建築
人材
株式会社フロンティアホールディングス
- 企業紹介
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株式会社フロンティアホールディングスは、不動産売買仲介を中心に、住まいや暮らしに関わる幅広い事業を展開する企業です。
当社が掲げるのは、「不動産会社から暮らしの総合商社へ」というビジョン。
家を売る・買うといった不動産取引にとどまらず、その先の暮らしまで支えられる存在を目指し、戸建住宅やリフォーム、保険・資産形成、自動車、人財など、幅広い領域へ事業を展開しています。
特徴は、上場企業としての基盤を持ちながらも、中小企業のようなスピード感と挑戦するマインドを大切にしていることです。組織が成長しても守りに入るのではなく、既存事業をさらに伸ばしながら、新たなニーズを捉えた新規事業にも積極的に挑戦。これまでの事業領域や会社の枠にとらわれず、新しい価値を生み出そうとしています。
その根底にあるのは、「お客様や社会にとって、もっと価値あるサービスを提供するには何ができるか」という考え方。一つの事業だけで完結するのではなく、不動産を起点に培ってきた強みを活かしながら、暮らしに関わるさまざまな課題へ向き合っています。
上場企業としての安定した基盤と、規模にかかわらず新しいことへ挑戦し続ける姿勢。その両方を持ち合わせながら、「暮らしの総合商社」という次の姿に向けて、事業の可能性を広げ続けている会社です。
コンサルティング
株式会社MarchOn
- 企業紹介
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株式会社MarchOnは、企業の新規事業開発を支援する株式会社アルファドライブから生まれた、新規事業の営業・事業成長を担う会社です。
私たちが掲げるVISIONは、「事業に『地力』を装着する」。
どれだけ優れたアイデアや技術、サービスがあっても、それだけで事業が成長するとは限りません。
顧客と向き合い、価値を伝え、試行錯誤を繰り返しながら、自分たちの力で売上をつくっていく。その「地力」があってこそ、事業は継続的に成長できると考えています。
MarchOnには、起業・事業売却を経験した経営者や、大手企業・コンサルティング会社等で経験を積んだメンバーに加え、大学生インターンも多数在籍しています。
年齢や立場に関係なく、成果を出したメンバーには次の仕事を任せていく文化があり、インターン生が顧客アプローチだけでなく、営業戦略の検討、クライアントとの打ち合わせ、後輩メンバーの育成・ディレクションなどを担うこともあります。
また、生成AIの活用も積極的に推進。GeminiやClaude、Claude Codeなどを日々の実務に取り入れ、「AIに仕事を奪われない人」ではなく、「AIを武器に事業を動かせる人」が育つ組織を目指しています。
不動産/建築
株式会社ライズクロス
- 企業紹介
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◆企業の「場所」と「人」を支える会社
株式会社ライズクロスは、企業が抱える「場所」と「人」に関する課題を支援する会社です。
事業の柱は、建物の維持や管理を支えるビルメンテナンス領域と、企業の採用を支援する人材領域です。
ビルメンテナンス領域では、建物の清掃をはじめ、設備点検や修繕、警備など、建物管理に関するサービスを掲げています。複数の業務をそれぞれ別の会社へ依頼する負担を減らし、ひとつの窓口で相談できる体制を目指しています。
人材領域では、経営層や部門責任者、専門性を持つ人材などの採用を支援しています。候補者への声かけや選考の調整に加え、人の考え方や行動の特徴などを確認する適性評価も提供しています。
ライズクロスが大切にしているのは、目の前の依頼に対応するだけでなく、顧客の現場を理解したうえで、その先にある経営課題まで考えることです。
「誠実さを行動で示す」「ワンストップで完結する」「現場を知り、経営を考える」という考え方を軸に、企業に寄り添ったサービスを提供しています。
◆少人数だからこその距離の近さ
現在は3名の少人数チームです。代表や専務も同じオフィスで働いており、仕事で分からないことがあれば相談しやすい距離感があります。
決められたルールが多い組織ではなく、仕事の進め方について意見やアイデアがあれば日常的に伝えられます。内容が良ければ、実際の仕事に取り入れることもあります。
仕事の相談だけでなく、就職活動やキャリアについても話しやすい、距離の近い職場です。
サービス
株式会社Lien Fort
- 企業紹介
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【営業の力を軸に、新しい可能性をつくる】
私たち株式会社Lien Fortは、2024年5月に大阪で設立した営業会社です。
企業の商品やサービスをお客様へ届ける営業代行を軸に、ライフライン、太陽光や蓄電池などの再生可能エネルギー、不動産といった複数の領域で事業を展開しています。拠点は大阪ですが、案件は全国に対応しています。
「Lien」は絆、「Fort」は強さ。
この社名には、人とのつながりを大切にし、その絆を力に変えて挑戦を続けたいという私たちの想いを込めています。
代表の山田は、学生時代から個人事業主として活動してきました。誰かが用意した道を進むのではなく、自分自身で仕事をつくり、挑戦を重ねてきた経験があります。
だからこそ私たちは、会社で働くことだけを一つのゴールとは考えていません。将来起業したい、自分の力で何かを始めたいという人の挑戦も応援しています。実際に、社内には21歳で独立に取り組んでいるメンバーもいます。
私たちは、まだ設立から年数の浅い会社です。完成された組織ではないからこそ、これから事業も組織もさらに成長させていきます。
営業という強みを武器に、さまざまな領域で価値を届けていく。
そして、ここで経験を積んだ一人ひとりが、自分らしい次の挑戦へ進んでいく。
そんな会社を、私たちは目指しています。
サービス
株式会社CHANTO
- 企業紹介
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■営業代行事業
株式会社CHANTOでは、営業代行を中心に複数の事業を展開しています。実際にお客様と接する現場に入り、商品やサービスの提案から契約につなげる営業活動を行っています。
主な事業は以下の通りです。
・通信関連の販売支援
ショッピングモールや家電量販店などで、大手通信キャリアのサービスを扱っています。
Wi-Fiやクレジットカードなど、お客様の利用状況に合わせた提案を行います。
・ガソリンスタンドでの販売支援
主にコスモ石油のガソリンスタンドで、来店されたお客様への営業活動を行っています。
車検の見積もり予約、タイヤ、クレジットカード、アプリなどを案内し、必要に応じて申し込みまで対応します。
・訪問販売事業
戸建て住宅を対象に、光回線などを提案する訪問営業を行っています。
■大学生向け営業教育事業「SLP」
営業代行で培った経験や実際の案件を活用し、大学生が実践を通じて営業を学ぶ教育事業「SLP」を運営しています。
単に商品知識や決められた話し方を覚えるのではなく、「なぜこの順番で話すのか」「お客様の反応に合わせてどう伝えるのか」といった営業の考え方まで学べるよう、カリキュラムを用意しています。
現場でまず実践し、その経験を教材などを使って振り返り、改善して再び挑戦する流れを重視。学生が将来どのような商品やサービスを扱うことになっても応用できる、営業の基礎を身につけることを目指しています。
また、学生本人の希望や働き方、学びたい内容などを踏まえて参加する営業案件を選んでいます。
長期インターンとして実際の仕事に取り組みながら営業を学べることが、CHANTOの学生教育の特徴です。
商社
IT
株式会社カスタムジャパン
- 企業紹介
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カスタムジャパンは、バイク・自転車・自動車のパーツや整備工具を扱うモビリティ企業です。1954年創業の部品商をルーツに、現在は商品企画、海外調達、品質管理、EC、マーケティング、物流までを自社で展開。複数の自社ブランドを育てながら、部品商社からメーカー型企業への進化を目指しています。
社員数は107名で、男女比はほぼ半々。商品開発、国内外の仕入れ、マーケティング、ICT、カスタマーサポート、物流など、多様な専門性を持つメンバーが部門を越えて連携しています。入社時に乗り物の知識がなかった社員や、異業種・アルバイトからキャリアを築き、リーダーとして活躍する社員もいます。
社員に共通するのは、数字やお客様の声をもとに「もっと良くできないか」を考え、改善を続ける姿勢です。未経験からマーケティングを学び、商品ページや画像の改善によってブランド売上を3〜4倍に伸ばした事例もあります。フラットで相談しやすく、新しい挑戦を周囲が支える風土も特徴です。
インターンにもチームの一員として実務に参加してもらいます。社員からフィードバックを受けながら、自分のアイデアを商品やブランドの成長につなげる経験ができます。
マスコミ/広告/出版
株式会社Entropie
- 企業紹介
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当社は、Webマーケティング事業を中核に、マーケティングの力を活かしたさまざまな事業を展開する成長企業です。
特にSNS広告やインターネット広告の企画・制作・運用を強みとしており、データ分析とクリエイティブを組み合わせたマーケティングによって、クライアントの事業成長を支援しています。
また、広告代理店として培った知見をもとに、新規事業の立ち上げや自社サービスの開発にも積極的に挑戦しています。私たちは「マーケティングで事業を成長させる力」をコアコンピタンスとし、常に新しい価値の創出に取り組んでいます。
今後もWebマーケティングを軸に事業領域を広げ、企業やユーザー、社会に対して価値を提供し続けることで、より大きな社会貢献を実現していきます。
不動産/建築
エナジーライフ株式会社
- 企業紹介
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エナジーライフ株式会社は、電気・ガスなどのライフラインサービスを通じて、「誰もが自分に合ったエネルギーを選べる社会」の実現を目指す企業です。東証グロース上場・ポート株式会社のグループ会社として、全国トップクラスのライフライン取次実績を強みに事業を展開しています。
代表の後藤氏は、リクルートで結婚情報誌『ゼクシィ』の営業を経験する中で、「社会に本質的な変化を起こすには、圧倒的なNo.1であることが必要」という考えを培いました。その想いを胸に、現在はエネルギー業界で「選択の自由」を広げることに挑戦しています。
日本では今も、多くの方が地域の電力会社やガス会社をそのまま利用しており、新しい料金プランやサービスを比較・選択する機会は決して多くありません。エナジーライフは、不動産会社との提携を通じて新電力サービスを届けることで、より良い選択肢を広げ、価格やサービスの競争を促す役割を担っています。
目指すのは、単に事業を拡大することではなく、業界を代表する存在となり、社会に新しいスタンダードを生み出すこと。その挑戦を支えるのは、一人ひとりが主体的に考え、改善を積み重ねる企業文化です。若手にも大きな裁量が与えられ、成長しながら社会にインパクトを与えられる環境が整っています。
コンサルティング
株式会社ユニ・リンク
- 企業紹介
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■挑戦を通じて、人として成長できる会社
株式会社ユニ・リンクは、「1人の限界を仲間と越えていく」を理念に掲げる会社です。営業支援・営業代行事業を展開する一方で、事業の成果だけではなく、人として成長することを大切にしています。
同社の特徴は、営業スキルだけを教えるのではなく、社会で信頼される人材になるための考え方まで伝えていることです。代表の朴井氏は21歳頃から営業の現場で経験を積み、自身の失敗や学びをもとに学生の成長を支援しています。学生には、信頼されること、約束を守ること、感謝を伝えることなど、人として大切な姿勢も伝えたいと考えています。
■代表から直接学べる環境
ユニ・リンクでは、代表自ら学生の教育を担当します。営業の考え方や商材知識を学ぶ研修に加え、トークスクリプトを用いた練習やロールプレイング、定期的な面談などを実施しています。
また、協力企業を含めると20〜30名ほどの学生が活動しており、学生同士が交流できるイベントも開催されています。仲間と刺激を受けながら成長できる環境が整っています。
■学生にとっての学び
営業活動を通じて身につくのは、提案力やコミュニケーション力だけではありません。目標に向かって行動し続ける力や、困難な状況でも前向きに取り組む姿勢、人との信頼関係を築く力も養われます。将来、営業職を目指す方はもちろん、起業やマネジメントに興味がある方にとっても、多くの学びを得られる環境です。
コンサルティング
株式会社OPENGATE
- 企業紹介
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私たちは、「解約されない人間関係をつくる」ことを大切にしている会社です。
カイギョーズでは、飲食店の開業や運営に必要なサービスを、個人事業主から法人企業まで幅広いお客様に提案しています。
ただ商品を売るのではなく、まずは自ら相手を知り、お客様が何に悩み、何を求めているのかを理解することを大切にしています。
そのうえで、今経営している店舗のコストカットや売上アップ、これから開業する方の準備サポートにつながる最適な提案を行います。
メンバーは20代前半から30代前半が中心で、若いうちから挑戦できる環境です。
また、新卒採用も積極的に行っており、学生のうちから長期インターンを通じて会社の雰囲気や仕事の進め方を学ぶことができます。
長期インターンを通じて、営業力・提案力・ヒアリング力・信頼関係の築き方など、ビジネスで最低限必要な力を実践の中で学ぶことができます。
社会に出て通用する土台を作り、自分の力で成長していける環境です。
将来起業したい方、自分で稼げる力を身につけたい方、本気で挑戦したい方にとって、大きく成長できる場所です。
サービス
株式会社スマ家サポート
- 企業紹介
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株式会社スマ家サポートでは、安心で快適な暮らしをサポートする事業を展開しており、日々多くのお客様から感謝のお言葉をいただいています。
創業10年目のまだまだ若い会社ですが、おかげさまで業績は右肩上がりに成長しています。
代表をはじめ20代・30代が中心となって活躍しており、活気がありながらも落ち着いた雰囲気の職場です。
年齢や経験に関わらず意見を出しやすく、風通しの良さが特徴で、一人ひとりの声にしっかりと耳を傾けることで全員が協力し合える職場づくりに務めています。
社員一同、「100年愛される会社」を目指し、それぞれが目標ややりがいを持って、前向きな姿勢で仕事に取り組んでいます。
インターンでは、住宅設備の販売や施工、提案の現場に触れながら実際の仕事の流れやお客様対応を学ぶことができ、社会人としての基礎やコミュニケーション力も身につく環境のため、就職活動にも役立つ経験となります。
マスコミ/広告/出版
官公庁・NPO・NGO
株式会社サニーサイドアップグループ
- 企業紹介
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【株式会社サニーサイドアップグループ】
「Make World Better」
たのしいさわぎで明日の希望をつくる
私たちサニーサイドアップグループは、PR発想を軸としたあらゆるコミュニケーション手法を用いて、さまざまな課題を解決する「PRコミュニケーショングループ」です。
創業以来の変わらぬ想い『たのしいさわぎをおこしたい』を胸に、2020年1月1日、わたしたちは「ホールディングス経営体制」へ移行し、持株会社「株式会社サニーサイドアップグループ」が誕生しました。
“人の心が動けば、行動が変わり、やがて世の中全体が変わっていく”
そんなPR・コミュニケーションのチカラを知っているわたしたちは、たのしいさわぎで明日の希望をつくり続けていきます。
【株式会社グッドアンドカンパニー】
Good Society. Good Tomorrow.
Social Design Company
「少しでも社会を良くしていきたい」
「誰もが暮らしやすい未来を実現したい」
ひたむきな想いのもとで、⽇々⽣まれる新しいアイデアや事業。
そして、進化を続ける様々なサービスやプロダクト。
私たちグッドアンドカンパニーでは、こうした社会課題に取り組む企業や団体の活動をコミュニケーションの⼒を駆使してサポートします。
パブリックセクター、業界団体、NGO‧NPO、メディアといった公共的なステークホルダーに働きかけ、よりよい社会に向けた新たなルールや市場を創出。
パブリックリレーションズとガバメントリレーションズの⼒を掛け合わせ、世の中の「ムード」と「ルール」を変え、新たな「グッド」を⽣み出します。
何かを「変えたい」という想いのもとで歩み続ける、全てのチェンジメーカーの⽅々とともに。
社会を“たのしく良くする”ムーブメントの創造をめざして。
グッドアンドカンパニーは、PR・コミュニケーションの思想を起点に、社会課題に向き合う事業やプロジェクトの構想・戦略設計を支援するコンサルティングカンパニーです。
マスコミ/広告/出版
IT
株式会社Cajon
- 企業紹介
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近年、パソコンやスマートフォンの普及によりインターネット利用者は急増し続けております。
そのため、インターネットマーケティング市場は2019年には地上波テレビの広告市場を超え2020年には2.2兆円を超える巨大産業となりました。
しかしながら、中小企業をはじめとした多くの企業がインターネットマーケティングを経営に活かしきれていません。
そこで当社カホンは"インターネットマーケティングをオープンにする"というミッションを掲げ、販売促進や集客促進、マーケティングをより多くの企業様に活用して頂き経営をよりよくするための事業を展開しております。
IT
サービス
株式会社ノイアット
- 企業紹介
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2010 年設立、2018 年東京証券取引所に上場。
営業代行事業からスタートし、現在は複数の事業ポートフォリオを運営する「社会インフラ企業」です。
業容を拡大してネットメディア業に参入。月1.8億PVを誇るゲーム攻略サイト「アルテマ」を生み出すなど新規事業を成功させ、2018年に上場を果たしました。
順調に増収増益を重ねていましたが、2020年の新型コロナウイルスの影響により創業以来初の減収減益、更に2022年にメインクライアントの契約も終了。
味わったことのない窮地に、事業ポートフォリオの転換を意思決定し、
メディア・アウトソーシング・エネルギーの3事業にリソースを集中。
過去の新規事業の立ち上げ経験を活かして、すべての事業が爆発的に成長。
2024年2月決算は創立以来、最高売上を記録いたしました。
私達はいま、「情報コミュニケーションに感性と体温を。」をパーパスに掲げています。
AIやテクノロジーでは決して代替できない、
人間だからこそできる温かみを第一とする企業理念です。
業績は更に飛躍し、2024年9月にホールディングス化を実施して、
今まさに第二創業期を迎える面白いフェーズです。
サービス
株式会社RICORDO
- 企業紹介
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私たちが提供する通信や電力といったインフラは
ビジネスの日常を支える「記録」そのものです。
そして、Google関連事業を通じた集客支援は、店舗が地域の人々の「記憶」に残り続けるための架け橋となります。
守りのインフラと攻めのマーケティング。
この両面からお客様の挑戦を支え、時代が変わっても色褪せない価値あるビジネスの記憶を共に創り上げていくことが私たちの使命です。
人材
株式会社ネオキャリア メディア西日本事業本部
- 企業紹介
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株式会社ネオキャリアは、2000年に設立された総合人材サービス企業です。
求人広告、人材紹介、人材派遣、HRテックなど幅広いサービスを展開し、企業の採用課題を総合的に支援しています。
現在では全国に拠点を持ち、従業員数は約4,000名規模。
企業の「人」に関する課題を解決するパートナーとして、多くの企業から信頼を得ています。
ネオキャリアの特徴は、特定のサービスだけを提供するのではなく、企業ごとの課題に合わせて最適な採用手法を提案できること。求人広告やダイレクトリクルーティングなど、さまざまなサービスを組み合わせながら、企業の採用成功をサポートしています。
また、若手社員が多く活躍しているのも特徴の一つ。
挑戦を歓迎するカルチャーの中で、若いうちから責任ある仕事に関わることができます。
「人と企業の可能性を広げる」という想いのもと、ネオキャリアはこれからも人材領域を中心に新しい価値を生み出し続けています。
不動産/建築
株式会社RELIA
- 企業紹介
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M&A仲介にてトップ営業を経験した現代表を中心に第二創業期を迎えております。
ポテンシャルの高い大阪市浪速区を中心に不動産仲介を行っており、業容拡大につき積極採用を実施しています。
コンサルティング
サービス
株式会社エトワール
- 企業紹介
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【学生の可能性を広げる成長企業】
株式会社エトワールは、「Carve out a new future（自分で未来を切り開く）」というビジョンのもと、学生一人ひとりの成長を支援する事業を展開している企業です。
2022年に設立された若い企業ながら、大学生が実践的なビジネス経験を積める環境づくりに力を入れており、多くの学生が営業やイベント運営を通して社会で通用する力を身につけています。
単なるアルバイトではなく、実際のビジネスの現場に近い経験ができることが特徴です。
【一人ひとりの才能を磨く組織】
社名である「エトワール」はフランス語で「星」を意味します。一つの星でも輝けば美しく、複数の星が集まることでより多くの人を魅了するという考えのもと、個人の強みや才能を伸ばすことを大切にしています。
社員やインターン生それぞれが自分の得意分野を磨きながら、周囲と協力して成果を生み出す組織づくりを行っています。
また、感謝や謙虚さを重視し、人として尊敬される存在になることも大切な価値観として掲げています。
【挑戦できる環境で自分の未来を切り開く】
エトワールでは、「決められた道を進むだけではなく、自分の意思で将来を選択する」という考えを重視しています。
就職活動において多くの学生が同じような経験をする中で、実際のビジネス経験を積むことで、自分自身の強みや可能性を見つけることができます。
営業活動やイベント企画などの実務を通じて、行動力や問題解決力を磨きながら、自ら考えて動ける人材へと成長していきます。
【仲間と共に成長できる環境】
エトワールの特徴は、挑戦を支える仲間と環境が整っていることです。
学生同士が互いに刺激を受けながら成長できる風土があり、大学の枠を超えた人脈も広がります。
先輩や社員のサポートを受けながら実践経験を積めるため、初めてビジネスに挑戦する学生でも安心して取り組むことができます。
仲間と切磋琢磨しながら自分の可能性を広げたい学生にとって、大きな成長の機会が広がっています。
不動産/建築
株式会社シュアーイノベーション
- 企業紹介
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■「人生の選択肢」を広げるライフプランカンパニー
株式会社シュアーイノベーションは、「ライフプラン×テクノロジー」を軸に事業を展開する企業です。不動産や保険などの金融サービスを通じて、人々が将来に対して前向きな選択をできる社会を目指しています。単に商品を販売する会社ではなく、住まい・資産・保険といった人生に関わる重要なテーマを総合的にサポートする「ライフプランカンパニー」として成長を続けています。
■金融とテクノロジーで新しい資産形成を
同社の特徴は、金融サービスとテクノロジーを組み合わせている点です。AIを活用したデータ分析や独自システムの開発を行い、これまで複雑で分かりづらかった資産形成の仕組みを、よりシンプルで分かりやすいものへと進化させています。人が持つ「提案力」や「課題発見力」と、テクノロジーの「データ処理能力」を掛け合わせることで、より合理的な資産形成のサポートを実現しています。
■急成長を続けるベンチャー企業
同社は2017年に設立された比較的新しい企業ですが、関西の同業界の中でも高い成長率を誇る企業として注目されています。社員数は40名以上で、20代〜40代まで幅広い世代が活躍しています。男女比もほぼ半々で、明るくフラットな社風が特徴です。新しいオフィスへ移転したばかりで、自由な服装で働くメンバーも多く、ベンチャー企業ならではの柔軟で活気ある職場環境が広がっています。
■社会にポジティブな影響を広げる企業へ
当社は「人の心の豊かさを追求し、誰もが自分らしく生きられる社会をつくる」という理念を掲げています。金融サービスを通じて生活の安心を提供するだけでなく、社会貢献活動や寄付活動にも取り組み、企業活動を通じて社会にポジティブな影響を広げることを目指しています。今後もライフプラン支援を軸に事業領域を広げながら、多くの人の人生を支える存在へと進化し続けています。
IT
GOAT株式会社
- 企業紹介
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GOAT株式会社は、「Z世代のパシリ」をコンセプトに、若者ならではの感性や発信力を活かしながら、中小企業の成長支援を行う会社です。
そのルーツは、コロナ禍で活動を制限されていた学生たちが立ち上げた学生団体にあります。「若者の力で、新しい価値を生み出したい」。そんな想いを持った学生たちが集まり、自分たちで企画を立ち上げ、企業と関わりながら活動を広げていったことが、現在のGOATにつながっています。
GOATの特徴は、“学生を単なるサポート役として扱わない”こと。年齢や経験ではなく、「やってみたい」という意欲を重視する文化があり、実際に多くの学生メンバーが第一線で活躍しています。社長へのアプローチや企業取材、企画提案など、一般的には社会人が担うような仕事にも、学生のうちから挑戦できる環境です。
また、GOATには「若者だからこそできることがある」という考え方が根付いています。企業が若者との接点づくりに悩む中で、Z世代ならではの視点や感覚が、企業にとって大きな価値になると本気で考えています。
今後は、経営者インタビューメディア「Mind Match」をはじめ、SNSや動画、AIなどさまざまな領域を通して、若者と企業がもっと自然につながれる社会を目指しています。学生の挑戦が、そのまま企業や社会の新しい価値につながっていく。GOATは、そんな未来を本気でつくろうとしている会社です。
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