目黒区の長期インターンシップ
(目黒区のインターンシップおすすめ情報)目黒区は、中目黒駅、自由が丘駅など都内でも人気のオシャレなエリアです。渋谷からも非常にアクセスがいいこともあり、ITベンチャー企業やスタートアップの数も多いです。駒場東大前駅の募集もあるため、東大生は渋谷と合わせてチェックしてみてはいかがでしょうか。ゼロワンインターンでは、関東地方だけではなく、関西地方、九州地方、東北地方、北海道地方、海外の長期インターンシップ求人を掲載しています。営業、エンジニア、デザイナー、マーケティング、ディレクター、事務/アシスタント、企画、ライター/編集/カメラマン、接客/販売、作業体験（農業・工業・林業・漁業）など、さまざまな職種を募集しています。インターンシップ・インターン情報ならゼロワンインターン。
企業一覧
メーカー
ALLWANT株式会社
- 企業紹介
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【平均年齢27歳！「失敗を恐れず、まずはやってみる」が合言葉】
メンバーのほとんどが20代で、平均年齢は27歳。年齢や社歴に関係なく、手を挙げた人にチャンスが回ってくるフラットな組織です。
社内はいつも賑やかで、コミュニケーションが活発。「こんな企画どう？」「昨日の配信、ここが良かった！」といった声が飛び交っています。
インターン生の皆さんにも大きな裁量をお渡しするので、言われたことをやるだけでなく、「自分のアイデアで商品をヒットさせる」という成功体験を、ぜひここで掴んでください。
人材
サービス
Vow株式会社
- 企業紹介
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Vow株式会社は、「シゴトで遊ぶ。」を理念に掲げ、若者の挑戦を支援するベンチャー企業です。
業界初の完全無料型新卒人材プラットフォーム『RealForceTicket（RFT）』を運営し、
学歴や経歴ではなく“実力”と“情熱”で評価される新しい採用の形を創り出しています。
私たちが目指すのは、若者が自分の力でチャンスを掴み、
企業が本当の意味で“人”を見ることができる社会。
そのために、RFTを通して「新卒採用のあたりまえ」をアップデートしています。
社内メンバーの99％は現役大学生。
人事・営業・広報・企画など、すべての業務を学生主体で動かしています。
「自由に挑戦し、責任を持ってやり切る」――そんな経験を通じて、
学生一人ひとりが次の時代を創る力を磨いています。
不動産/建築
東京ビッグハウス株式会社
- 企業紹介
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【“持ち家は家族のもの”という常識を壊す】
「すべての人に持ち家を。」TOKYO BIG HOUSE株式会社は、住宅購入がファミリー層中心だった時代の常識に一石を投じる存在です。特に“独身男性”というニッチな層に向けて、自分らしく、誇らしく暮らせる新築戸建てを提供することで、住まいの選択肢を社会全体に広げています。持ち家を「一部の人の特権」から「すべての人の可能性」に変える──そんな想いで、不動産業界をアップデートし続けています。
【若手の挑戦を応援する文化】
社内には20代を中心とした若手社員が多数活躍。営業スキルだけでなく、研修制度やインターン採用フローの設計などにも携わることができ、裁量を持って動ける風土があります。また、インターン生もチームの一員として迎え入れられ、月1回の懇親会やフットサル大会など、社員との距離も近く、自然体で働ける雰囲気です。
【“人の人生を変える営業”がここにある】
当社が提供するのは、ただ家を売る仕事ではありません。「まだ購入を考えていない」お客様に対して、丁寧にヒアリングを重ね、将来設計や居住コストについて共に考え、「買う理由」を一緒につくっていく。最初は“ゼロ”だったニーズを自らの手で“1”にする。このダイナミックな営業体験が、社会に出たときに圧倒的な差となって表れます。
【AIでは代替できない、価値ある仕事】
ネット検索やAIの台頭で、人が介在しない営業が主流になりつつある時代。そんな中、当社は「人の感情に寄り添い、信頼を築く営業力こそ、これからの時代に求められる力」と捉えています。一人では気づけなかった人生の選択肢を提示し、誰かの未来を変える──その責任と誇りを、若いうちから体験できるのがTOKYO BIG HOUSEの魅力です。
TOKYO BIG HOUSEは、「単身者向けの新築戸建て販売」に特化した、ちょっとユニークな不動産会社です。私たちは“結婚して家を買う”という価値観を変え、「一人暮らしでも持ち家を楽しめる」という選択肢を広げています。
IT
株式会社CrestLab
- 企業紹介
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NTTdocomoをはじめとする国内外のトップ企業で経験を積んだエンジニアが多数在籍しています。
少数精鋭のチームで、高い技術力と現場理解を武器に最速で成果を出すことを重視。
アニメスタジオに常駐し、現場の声を直接反映しながらシステム開発を進めています。
机上の理想論ではなく、リアルな課題解決からプロダクトを磨き上げる姿勢が私たちの強み。
アニメが好きだからこそ、制作現場がより自由に、より楽しく創れる環境をつくりたい——そんな想いを持つ仲間が集まっています。
人材
株式会社3G
- 企業紹介
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昨今、沖縄でも頻繁に見かける様になった外国人労働者の方々ですが、今後の日本には欠かせず、急拡大する市場であることは誰の目にも明らかであると思います。
その中で当社はユニークなポジショニングをとっている会社です。
日本の国家資格を合格し技術系実務経験をもった方々や、技能実習を3年間修了した実務経験者の紹介など専門性の合致した就労マッチングに特化してサービスを提供しています。
特化する業種の実務の知識や、働く人のニーズを深い次元で理解する為、継続的に勉強が必要なお仕事ですので簡単なお仕事ではありませんが、その分やりがいのあるお仕事です。
大半のケースでこのマッチングは成功していますが、入社された企業様と求職者様の両方から「ありがとう」と言ってもらうことができます。
コンサルティング
金融/FinTech
株式会社スパイラル・アンド・カンパニー
- 企業紹介
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弊社は2003年に渋谷で会計事務所・税理士事務所を創業して以来、会計・税務・M&Aアドバイザリー事業を20年以上運営しております。
20年以上大手監査法人・会計事務所/税理士事務所で財務・税務・M&Aアドバイザリーと幅広い業務をご支援してきた代表の太田と投資銀行・機関投資家として上場企業・未上場企業のM&Aアドバイザリー業務、IPOを含む資金調達（エクイティファイナンス・デッドファイナス）及び上場企業の投資に従事していた横田が日々、中堅・中小企業に対するM&Aアドバイザリー業務に携わっております。
弊社のM&Aアドバイザリー事業を支える業務委託チームを常時5-10人抱え、コールドコールによるアポイントの取得、アポイント取得後の提案書作成・マンデート取得に向けた詳細な分析資料・財務モデルの作成をサポートいただいております。
IT
株式会社Jiffcy
- 企業紹介
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【なぜ私たちはこの事業に挑むのか 】
「あー、最近伸びてるSNSアプリの会社でしょ？」
ありがたいことに、Jiffcyは今話題になっています。
しかし、私たちが本当に目指しているのは、SNSアプリの開発ではありません。
人類の可能性そのものを解放すること。その鍵であるコミュニケーションの構造を進化させることを目指しています。
【人類の可能性を解放 】
「人類の可能性を解放する」とは、
人類が持つ知識・感情・想像力に、ブーストをかけること。
言語を操る。感情を読み取る。概念を共有する。
この力こそが、人類が他の生物と決定的に異なる点であり、文明を進化させてきたエンジンです。
しかし、現代においてすら、私たちのコミュニケーションは未完成です。
・言葉が届かないもどかしさ
・感情が正しく伝わらないストレス
・声を出せない／出したくない状況での伝達困難
音声通話だけ、チャットだけでは解決できない課題に皆さん気づいているはずです。
【文化的ジャンプを、もう一度 】
文字の発明が、知識の蓄積と文明を加速させたように、インターネットが、距離の制約を消したように、今、私たちが挑んでいるのは——
「コミュニケーションの構造そのもの」を進化させること。
売上ではなく、“人類スケールの文化革新”を。単なるプロダクト開発ではなく、未来の社会インフラを創る挑戦です。
【もし、Jiffcyが当たり前になった未来が来たら】
・声を出せない図書館でも、同僚とリアルタイムで企画について話ができる
・緊張で詰まる告白も、“心ごと”届けられる
・遠距離の家族とも、電話より自分らしくつながれる
・会話のテンポを保ちながら、自分のペースでも話せる
・言葉のリズムや温度が合ったとき、“気持ちが通じ合う”瞬間が生まれる
それは、チャットでも電話でもない。
文字で“会話”するのが当たり前になる世界。
Jiffcyは、その新しい文化を生み出す挑戦です。
人間の可能性を拡張するのは、テクノロジーそのものではなく、
それを通じて生まれる“つながり方”です。
私たちは、コミュニケーションの可能性を解放することで、人類の進化を加速させる。
このミッションのもと、Jiffcyを通じて「新しい言語文化」を社会に浸透させようとしています！
IT
株式会社ライト通信
- 企業紹介
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株式会社ライト通信は、「情報から新しい価値を創造しライトグループに関わる全ての人が幸せになるようチャレンジし続けます」という企業理念を掲げ、主に通信、インフラ関連のサービスを提供している会社でございます。
特に携帯電話、電力においては全国での販売件数がトップクラスという実績が当社の強みです。
働いているメンバーは20代～30代が多く、ベンチャーならではの成長意欲が高い社員が在籍しています。
当社を退職し独立しているメンバーも多く、関わったメンバーの幸せを重要に考えているのも強みの1つです。
マスコミ/広告/出版
IT
株式会社Lighthouse Studio
- 企業紹介
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株式会社Lighthouse Studioは、親会社であるCARTA HOLDINGSの広告事業において、強力な武器となるメディアを立ち上げることをミッションに掲げスタート。 ゲーム好きなメンバーが集まり、まずはゲーム攻略サイト事業を開始。後発ながら、現在は業界3位の規模、月間約1億PVを誇るサイトへと成長。
国内最大級のゲーム攻略サイト「神ゲー攻略」を中心に様々なメディアの運営やマーケティング支援を行っております。
現在はエンタメ・IP領域での新規事業開発を推進しており、今回インターン生を募集するVTuber事業もその一つです。
サービス
株式会社アリススタイル
- 企業紹介
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◆私たちについて
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社員は20〜30代が中心で、メンバーの前職は、IT・アパレル・エンタメ・人材・海外ECなどさまざま。
新しいアイデアや挑戦を歓迎する文化があり、
誰もが数字と成果に責任を持ち、熱意を持って仕事に向き合いながら、社内は穏やかで温かみのある雰囲気です。
オフィスは青山一丁目にあり、緑を基調としたカフェのようにリラックスできる空間です。
フリーアドレス制を採用しているため席は自由に選べます。
隣のメンバーとも気軽に話せる開放的な環境です。
アリスプライムに魅力を感じてくれて、私たちの描く未来に共感してくれる方をお待ちしています！
◆アリススタイルの企業の7つの想い
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01シェアリングを通じた「持たない豊かさ」の提供
「必要なものを、必要なときに」
アリススタイルは、モノを「所有する」から「シェアする」ライフスタイルへの転換をサポート。
無駄を減らし、シンプルで効率的な暮らしを提案します。
02サーキュラーエコノミーへの貢献
「モノに新たな価値を与える」
一人ひとりの遊休資産を次の利用者につなげることで、モノの価値を最大化。
廃棄物を減らし、地球環境に優しい循環型社会を目指します。
03モノを通じた新しい体験価値の提供
「試す楽しさ、使う喜び」
アリススタイルは、消費者が新しい商品や体験を手軽に試せる仕組みを提供し、暮らしの可能性を広げます。
04人とモノの関係を変える
「消費をつなぐ、暮らしを変える」
アリススタイルは、モノを持つこと自体に価値を置くのではなく、モノを共有し合うことで暮らしの形そのものを変えていきます。
05テクノロジーで暮らしを豊かに
「スマートに、手軽に」
アリススタイルは、最新のテクノロジーを活用して、シンプルで直感的なサービスを提供します。
06消費者と企業をつなぐプラットフォーム
「シェアを通じた新しいマーケットの創造」
アリススタイルは、消費者と企業をつなぐ橋渡し役となり、マーケットに新しい価値を提供します。
07全ての人に開かれたサービスへ
「誰もが手軽に利用できるシェアリング」
高額商品や特定の層に限られたアイテムをシェアリングすることで、全ての人に平等な体験機会を提供します。
マスコミ/広告/出版
株式会社フロンティアチャンネル
- 企業紹介
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株式会社フロンティアチャンネルは、東京都品川区に本社をおく、創業11年目の制作会社です。
ライブ配信、映像制作、キャスティング、IT事業などクリエイティブとテクノロジーを掛け合わせた新しい映像体験を生み出しています。
■職場の雰囲気
アットホームで風通しの良い職場に、プロ意識の高いメンバーが集まっています。
20〜30代が中心に活躍し、現場ではスピード感とチームワークを大切にしながら、一人ひとりが責任を持って制作に臨んでいます。
■ミッション「世に残るものを創る」
私たちは、技術や想いが埋もれてしまうことなく、多くの人の心に届く“価値ある作品”を創ることを使命とし、以下の3つの理念を柱としています。
1：開拓（Frontier）
多くの埋もれている才能、技術、サービスを開拓し、世の中に届ける
2：地域活性（Activation）
教育・文化・福祉に関わるサービスに積極的に取り組み、地域活性に貢献する
3：IT活用（Technology）
最新テクノロジーを身近に感じられるサービスを提供し、社会をより便利で豊かなものにする
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■代表メッセージ
“私たちは単なる制作会社ではなく、 ハイレベルな技術とハイクオリティな作品を提供する、プロフェッショナルなクリエイター集団です。
心に響く映像・音響・イベントをつくり、視聴者や来場者に感動を届けること。
そして、記憶に残る瞬間を演出し、誰かの心を動かすこと。
そんな「世に残る制作物」を生み出すことが、私たちの喜びです。”
マスコミ/広告/出版
コンサルティング
株式会社Senjin Holdings
- 企業紹介
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Senjin Holdingsは、 バリューである「昨日よりも熱い今日を」を実現すべく、20代のメンバーを中心に熱狂的に事業に取り組んでいます。
若い才能と共にビジネスによって熱狂的に世界を変えることにコミットしたい。
チャレンジの機会を日本で最も用意できる会社でありたい。
そう思って、Senjin Holdingsの設立を決心しました。
インターン生を子会社の社長に任命、入社初月のインターン生に1,000万円の予算を与えるなど、志ある若い才能に圧倒的な裁量を与えています。
■Senjin Holdingsの魅力
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<個性的な実力者の集合体>
弊社では
・東大医学部
・U-15サッカー日本代表
・日本最大規模のビジネスコンテスト優勝者
などの個性豊かな基準値の高いメンバーたちが、ビジネスの世界で成果を出すために”熱く”・”楽しく”事業に取り組んでいます。
この環境に飛び込むことで、あなたの学生生活は間違いなく充実したものになることを約束します。
<年功序列なしの完全実力主義>
Senjinでは成果を出したメンバーに、入社歴・年齢に関係なく挑戦の機会が与えられます。実際に、入社1年未満のインターン生が下記のポジションにチャレンジしています。
・5人以上のチームのマネージャー
・大手クライアントとのプロジェクト責任者
また、大きな成果を出したインターン生を年商1億円の子会社に任命したことも。
<Senjinマフィアを多数輩出。インターン生の内定実績>
主な内定実績は下記となっています。
・モルガン・スタンレー
・J.P.モルガン
・ボストンコンサルティンググループ
・三菱商事
・Google
・電通
・博報堂
・キーエンス
・三菱UFJ銀行
・サイバーエージェント
コンサルティング
サービス
MECOS株式会社
- 企業紹介
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可能性を、環境に左右されない社会へ
◆生まれた場所や学歴にとらわれないキャリア支援
MECOS株式会社は、「自己実現の“きっかけ”をもっと身近に」という理念のもと、すべての若者が自らの可能性を信じ、自分らしいキャリアを描ける社会の実現を目指しています。出身地や学歴、過去の経歴といった表面的な条件にとらわれず、意欲や挑戦心を重視した支援を行い、環境に左右されない“キャリアの公平性”を提供しています。
◆“自分を超える”文化をスタンダードに
当社が大切にしているのは、「昨日の自分を超える」という成長志向の文化。学生が主役となって運営に携わる組織体制の中で、採用・教育・マネジメントといった経験も積むことができます。年齢や立場に関係なく、役割と責任を持って挑戦できる風土があり、自分自身の成長をダイレクトに実感できる環境です。
◆学生が飛躍する長期インターンプログラム
注力しているのが、大学生向けの長期実践型インターンシップ。社会人としての基礎スキルや営業力、思考力を養う研修をはじめ、1on1メンタリングや定期フィードバックを通して、個々の成長を最大限にサポートします。自分を深く知り、自ら行動できる「人間力」を高める経験が、未来への選択肢を大きく広げます。
教育/福祉/介護
株式会社エデュコン
- 企業紹介
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◆学びをカタチにする、教育コンテンツのプロフェッショナル集団
株式会社エデュコンは、紙とデジタルの両面から教育の現場を支えるコンテンツ制作会社です。教科書や模試、デジタル教材、学習アプリ、映像授業、オンライン模試まで、幅広い学習コンテンツの企画・制作・編集を一貫して行い、「新しい教育のカタチをつくる」というミッションのもと事業を展開しています。
◆すべての学びに可能性を
設立以来、500社を超える教育関連企業・機関との取引実績を誇り、全国の学校・出版社・予備校などと連携しながら、“よりよい教育の実現”に向けた提案・制作を行ってきました。「教育×IT×コンテンツ制作」を軸に、幼児から社会人まで、あらゆる年代の学びを支える環境づくりを行っています。
◆赤坂のオフィスで、教育を変える挑戦を
オフィスは東京・赤坂。自社スタジオやナレーションルームを備えたクリエイティブな制作環境のもと、平均年齢は32.5歳と若手メンバーも中心となって活躍中です。元アルバイトから社員になった先輩も在籍しており、学生の目線を理解した丁寧なフォローが受けられます。
◆“教材の裏方”から教育を変えるインパクトを
制作した教材が全国の学校で使われたり、模試として配布されたり。そんな“見えないけれど確かな貢献”ができるのがエデュコンの仕事です。自分のアイデアや提案が、教材という「かたち」になって社会に貢献する。その喜びを、ぜひ一緒に体験してください。
教育の現場と未来をつなぐ一員として、自分の力を発揮し、教育を支える存在になりませんか？
コンサルティング
Stella株式会社
- 企業紹介
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Stella株式会社は、「社会の進歩と発展に貢献し続ける」を
ミッションに掲げる、AI時代のリーディングカンパニーです 。
日本企業のAI導入率は、海外主要国に大きく後れを取っているのが現状です 。私たちはこの国家的課題を解決すべく、2018年に創業しました 。
公式アンバサダーの永作博美さんと共に「中小企業からニッポンを元気にプロジェクト」にも参画し 、日本経済の活性化に本気で取り組んでいます。
◆Stellaで働く魅力
①急成長市場の最前線で活躍：
ソフトバンクグループの孫正義氏が「ChatGPTを活用しないのは、電気や自動車を否定するのと同じ」と語るように 、AI活用はもはや全てのビジネスの必須科目です。私たちは、まさに時代の中心となるこの成長市場で、企業の未来を直接支援するやりがいのある仕事を手がけています。
②社会貢献性の高い事業：
私たちのサービスは、企業の生産性を高め、従業員のリスキリングを促進します。それは、一社一社の成長に留まらず、日本全体の国際競争力を高めることに繋がります。あなたの仕事が、社会を前進させる力になります。
③圧倒的な実績と信頼：
私たちの研修は、リリースからわずか2年足らずで累計受講者数6,500名を突破 。その独自性と効果が評価され、「ジャパン・レジリエンス・アワード2024」では「優良賞」を受賞しました 。大手企業を含む幅広い取引実績も、私たちの信頼の証です 。
④成長できる環境：
AI、コンサルティング、助成金という専門性の高いスキルが同時に身につくユニークな環境です。株式会社QEDやサイファ・コア株式会社といった多様な専門企業とのパートナーシップを通じて 、常に最新の知識を吸収し、市場価値の高いプロフェッショナルへと成長できます。
金融/FinTech
コンサルティング
株式会社ACN経営研究所
- 企業紹介
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【当社の特徴】
株式会社ACN経営研究所は、「徹底的に顧客視点に立ったM&Aサービスの提供」×「少数精鋭」で急成長し、今後上場予定のM&Aアドバイザリー会社です。
【メンバー】
メンバーは、外資系戦略コンサルティング会社である、ベイン&カンパニー・住友商事・投資銀行・日本M&Aセンター・M&A総合研究所・野村證券・公認会計士・弁護士等と、精鋭が集まっています。是非レベルの高いメンバーの下、「急成長したい」という意欲溢れる学生とお会いできるのを楽しみにしています。
【フェーズ】
2022年12月創業という若い会社でありながら、毎年130%以上の売上成長を達成しており、まさに急成長の真っただ中にあります。
2030年には日本一のM&A仲介会社となることを目標に掲げています。
コンサルティング
Life Achievement株式会社
- 企業紹介
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Life Achievement株式会社は、「営業×広告」の両面から企業の売上支援を行うスタートアップ企業です。営業代行とSNSマーケティングの2軸を中心に、クライアントの商品・サービスを世の中に届けるサポートをしています。
代表の粟沢は、大学4年時に営業インターンとしてキャリアをスタートし、社会人を含むチームの中でトップセールスを記録。その後、学生メンバーとともに2023年に起業し、翌年法人化。若手中心の柔軟なチーム体制で、スピード感のある実行力を強みに成長を続けています。
SNSマーケティング事業では、美容・コスメ商材を中心に、TikTokやInstagramを活用したプロモーションを展開。「見た目がいいだけでは終わらせない、成果につながるSNS運用」を大切に、企画から分析まで一貫して手がけています。
営業代行事業では、大手クライアントの商材を扱っています。商談獲得・提案・クロージング・フォローまでを一貫して支援。商材や業界に応じた柔軟なトーク設計に加え、未経験者でも短期間で即戦力として活躍できる実践的な研修体制を整備。これにより、営業活動を標準化しながら、一人ひとりの成果を最大化することを可能にしています。
また、就職支援やキャリア支援にも力を入れており、年間100名規模でインターン生を受け入れるなど、若者の挑戦を後押しする文化が根付いています。
社名の「Life Achievement」には、“一人ひとりの人生にきっかけを”という想いが込められており、これからの時代を切り拓く人材の成長を本気で応援しています。
IT
株式会社Domuz
- 企業紹介
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「ITとデザインでみどりのある暮らしをもっと身近に」
花卉産業（観葉植物・花の産業）のDXを進めているスタートアップ企業です。例えば、『部屋に、眺めを。』をコンセプトに、観葉植物・花のD2C/ECサイト「アンドプランツ」を運営しています。植物・花のある暮らし、そしてその魅力を広めるために、ライフスタイルそのものをお届けしています。
不動産/建築
株式会社伸和
- 企業紹介
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企業紹介
株式会社 伸和は、竣工写真の撮影からＡＩによるＤＸ支援まで幅広いアプローチで建設業務を支える会社です。
当社では革新的なＡＩ技術を用いて、設計事務所様や各建設現場様における業務効率化の支援を行っています。図面検索アプリ「ＢＬＵＥＢＩＲＤ」は、建設現場職員様のお声をもとに開発いたしました。
伸和は、竣工写真で築き上げた４０年の信頼と最新テクノロジーが融合した企業です。
不動産/建築
つくば住生活株式会社
- 企業紹介
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つくば住生活株式会社は、茨城県に根差して50年以上。地域の人々の「窓が寒い…」「ドアの開け閉めが大変…」といった住まいの悩みに寄り添い続けてきた、“住まいのかかりつけ医”のような会社です。特に、窓や玄関まわりのリフォームに強く、断熱・防音・防犯といった快適さや安心を提供するプロフェッショナル集団です。
＜「誠心誠意」を会社のまんなかに＞
わたしたちの合言葉は「誠心誠意」。ただモノを売るのではなく、「どうすればこのお客様の暮らしがもっと良くなるか？」をとことん考えて行動します。小さなガラス修理から大がかりな玄関リフォームまで、1件1件に本気で向き合う姿勢が、地元の人たちからの信頼につながっています。さらに、LIXIL主催のリフォームコンテスト2024では「エリア広域営業部門リプラス・リフレム（取替窓）賞、全国1位」を獲得した実績もあります。
＜「家族のようなあたたかさ」がここにある＞
つくば住生活は、地域密着で信頼を大切にする家族のような会社です。営業チームと施工チームが密に連携し、「お客様のために」という共通の想いで一丸となって動いています。
社員の平均年齢は40代前半。現在、男性が約17名、女性が9名と、男女ともに活躍しています。年齢や社歴に関係なく意見を出し合えるオープンな雰囲気があり、若手の声にも耳を傾ける風土が根づいています。
営業所では毎日しっかりとコミュニケーションをとる文化があり、電話や日々の会話を通じて、まるで“大家族”のようなあたたかさが感じられます。
＜人にも地球にもやさしい家づくり＞
当社は環境への意識も高く、断熱性能を上げて省エネに貢献するリフォームも得意分野。「夏の暑さ・冬の寒さがつらい…」という住まいを、窓やドアの工夫で快適に変え、エネルギーのムダ使いを防ぎます。これは、地球温暖化対策にもつながる、未来にやさしい取り組みです。
＜地域の暮らしを支える、新しい挑戦を一緒に＞
新規事業にも積極的で、学生インターンも事業立ち上げの一員としてチャレンジできる環境が整っており、「自分のアイデアが現場で形になる」そんなやりがいを実感できます。
「人の役に立つ仕事がしたい」「地元に貢献するような仕事がしたい」そんな思いを持つあなたに、ぴったりのフィールドがここにあります。わたしたちと共に地域の人たちの住まいを支えませんか？
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