企業一覧
メーカー
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SIKI株式会社
- 企業紹介
- 日用品のサブスクリプションサービス【GALLEIDO】を展開する当社は、 快適な職場環境と活気に満ちた社風が特徴の企業です。 （メンバー構成） 20代から40代の多様な人材が集まり、女性が6割を占める職場で、 それぞれの個性や強みを活かしながら、革新的なサービスの提供に取り組んでいます。 （働く環境） 心地よい音楽が流れる開放的なオフィスには、ウォーターサーバーやネスカフェが完備され、リフレッシュしながら仕事に取り組める環境が整っています。 （福利厚生） お弁当の支給やクリスマス会など、社員同士の交流を大切にする様々な取り組みを実施。 明るく活気のある職場づくりを心がけています。 （アクセス） 駅から徒歩5分という便利な立地で、通勤のしやすさも魅力の一つです。
コンサルティング
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パクテラ・コンサルティング・ジャパン株式会社
- 企業紹介
- パクテラグループは1995年に設立され、 25年の歴史と約40,000人の従業員を擁する中国発のグローバルIT企業です。 Fortune 500企業のうち154社と長期的な取引関係を確立しています。 パクテラ・コンサルティング・ジャパンはパクテラグループの日本におけるコンサルティング事業の法人として、2015年に設立されました。 主に保険・製造の業界において深い業界知識と高い洞察力を有し、 業務・IT（戦略策定・導入支援）の各エリアにおいてコンサルティングサービスを提供しています。 また、AIやFintechなどのデジタルテクノロジーを活用した業界革新を目指し、 積極的なR&Dおよびサービス開発を行っています。 ■目指していること 「変」-変化を恐れず、変革を起こし、変人であれ。 社会をクライアントを、そして自分自身を変え続けて、より良い未来を創る。 現状維持のままではなく恐れず挑戦をすることで、社会や当社、また同僚や自分自身を変化・変革を起こしていくことで、コンサルタントとしての価値、人としての価値を高めていくような会社を目指しています。 ■社風・風土 1.フラットかつオープンなコミュニケーション 当社では役職関係なくオフィス内で社員と机を並べて仕事をし、全社員を対象に社長との1on1面談を実施するなど、社員ひとりひとりの意見を尊重し、同じ目線で気兼ねなくコミュニケーションをできることが、パクテラのカルチャーです。 2.多様性を重んじるカルチャー 現在在籍中社員のバックグラウンドは多種多様です。中でもコンサルティングファーム(日系・外資系)・SIer出身者が多く、それぞれが培った経験や知識を積極的に共有するカルチャーが根付いております。また、グループ会社と同じオフィスで業務をしており、出身や国籍を問わず交流する場面があります。 3.失敗を恐れず挑戦するカルチャー 当社では、新たなことにどんどん挑戦していくことを推奨しています。失敗しても良いから挑戦をしていくことを評価します。失敗からも学びはあり、個人また企業全体の成長に繋がるので、成長のためにも様々なことに挑戦をしています。
人材 コンサルティング
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株式会社カインド・メディカル
- 企業紹介
- ＼医療業界に特化した人材サービスを学びませんか？／ ＜医療業界の架け橋となる株式会社カインド・メディカル＞ 株式会社カインド・メディカルは、人材紹介やメディア運営を通じて看護師や助産師、保健師、薬剤師などの医療従事者と医療現場をつなぐ人材サービスを提供しています。 創業以来、「親切・丁寧・思いやり」をモットーに、医療業界全体の人材不足解消に取り組み、求職者と医療機関双方に信頼されるパートナーとしてサポートを行っています。 ＜働く人の視点で求人情報を提供＞ 私たちは、求人情報を単に条件だけで判断せず、実際に働いてみてわかる仕事の本当の魅力や特徴をしっかりお伝えすることを大切にしています。 「働く人の視点」に立ち、求職者が納得できるような情報をお届けすることを目指しています。 医療業界でキャリアを考えるすべての方にとって、株式会社カインド・メディカルは頼れるパートナーであり続けます。 ＜挑戦と成長ができる職場環境＞ 私たちは「挑戦と成長」をテーマに、失敗を恐れず挑戦する文化を大切にしています。 迷ったときは企業理念に立ち返り、全員で課題を解決する姿勢を大切にしています。スタッフ同士が切磋琢磨できる環境で、誇りを持って働ける職場を目指しています。 ＜教育と育成に自信あり！＞ 私たちは、スタッフの教育と育成に力を入れています。働きやすさを追求し、挑戦を後押しするサポート体制を整備。 初めて社会に出る大学生の皆さんでも安心して挑戦できるよう、しっかり支える環境が整っています。 ＜学生の皆さんへメッセージ＞ 「迷ったら厳しい道を選ぶ」という理念のもと、私たちカインド・メディカルは人々に活力を与える社会の実現を目指しています。 挑戦と学びを通じて成長したい学生の皆さんにとって、理想的な環境がここにあります！迷ったら、挑戦。長期インターンシップのご応募お待ちしております！
サービス
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株式会社トラストゲート
- 企業紹介
- トラストゲートグループはデジタルシフト事業を中核とし、ITの力で企業の変革、課題解決策のコンサルティング提案・実行支援を主軸に事業を展開しています。 私たちグループの考え方は「ヒト」です。 基本的な業務は、営業、広告、カスタマーサービス等保守の代行業務からなり、当社がサービスまたはプロダクトを介して取得した経験や見識をもとにお客様の成功体験のため伴走してまいります。
サービス
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マスコミ/広告/出版 サービス
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株式会社ビズメイト
- 企業紹介
- ビズメイトは大阪の小さな広告会社です。 クライアントのために、販促（セールスプロモーション）やイベントの企画を考えて実践しています。 クライアントはそれほど大きくない地域のショッピングモールや駅前の商業ビルが大半で、基本的には継続的なお付き合いをします。 なので、目先の成果ばかりを追い求める詐欺的な広告やイベントは行いません。 だれが喜ぶのかわからないような自己満足な企画ではなく、消費者目線の企画でちゃんと地域のお客様に喜んでもらって、支持されることが当社の生命線だと考えています。 １つ１つの仕事は小さい規模のものがほとんどですが、企画から現場運営まで一貫して携わり、他の広告代理店やイベント会社では応えられないようなきめ細かいサービスを提供しています。 当社のメンバーは20代が中心で、一人一人が担当のクライアントを持ち、日々お客様に喜ばれることは何なのかを考えながら働いています。 自分で手がけた企画の反響を直に感じることになるので、自然と人に役立つ感性とスキルが身につきます。 仕事だから働いているって感じではなく、 「自分が働きたいところでしか働きたくない」 「将来に役立つスキルや知識をしっかり身につけたい」 「人に頼られるとなんとか応えたいと思う」 「自分の仕事がちゃんと誰かの喜びになっていることを感じたい」 「部分的、作業的な仕事ではなく全体的な仕事に関わりたい」 「仕事と関係のないことで無駄に足を引っ張るような人とは関わりたくない」 といった、仕事を前向きに捉えている芯のあるあなたのような方にはピッタリな職場です^^
人材 コンサルティング
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株式会社 La Liberte
- 企業紹介
- フランス語で”自由”を意味する『La Liberte』という社名の通り、自由で多様性ある働き方を叶えられる環境を提供している当社。 当社と関わるすべての人が自由に羽ばたき、成長できるようにという想いを込めて“職”に関するサービスを提供しています。 【企業理念】 MISSION：人と企業の幸せな未来を創る VISION：相手の夢を支援し、職を通して明るい未来を提供する VALUE：最善（最もいい考え）を、最前（一番）に考える 設立当初は少人数でのスタートでしたが、この想いに共感し『この会社で叶えたいこと』『この仕事を通して成し遂げたいこと』の実現に向けて挑戦・行動できる仲間を多く迎え、毎年成長・拡大を叶えています。 また、”頑張る女性のキャリア加速”に注力しており、ライフステージの変化や働く時間が限られてもずっと長く活躍し続けることのできる環境づくりに取り組んでいることも特徴の一つ。 頑張りに応じてスピーディーなキャリア・収入UPを叶え、一人ひとりの可能性を広げられる環境をご用意しています。
IT
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株式会社セゾンテクノロジー
- 企業紹介
- 私たちは、金融や流通業界をはじめとする基幹業務システムを半世紀以上支えてきました。お客様のためにできることを考え抜いた開発現場から生まれたファイル転送ツール「HULFT（ハルフト）」は、国内外で広く活用される製品へと進化。データ連携を軸にポートフォリオを拡充させながら、老舗の安定感と新しい発想で、日本から世界へ挑み続けるユニークな会社です。 メンバー構成は、20〜70代と幅広い年代が働いています。 男女比は７:３です。働き方については、リモート勤務、フルフレックスタイム、遠隔地勤務等導入しているため、全国どこでも好きな場所、時間で働くことができます。勤務中はチャットツールを利用し、いつでもメンバー同士コミュニケーションがとれるようにしています。
金融/FinTech IT
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fundnote株式会社
- 企業紹介
- fundnote（ファンドノート）は、港区に拠点を置く投資運用会社で、絶対リターン型のアクティブファンドを提供する直販のファンドプラットフォームです。 日本の成長企業を支援し、金融市場を通じて社会貢献を目指すスタートアップとして、独自の視点で市場を熟知した個性豊かなファンドマネージャーを揃えています。 「運用者の顔や投資哲学が見える」ブティック型のファンドを特徴とし、投資家に対し直接販売を行うことで、企業と投資家をつなげる役割を果たします。 上場株ファンド、未上場株ファンド、クロスオーバー戦略など多様な商品を展開し、投資家と発行体のニーズに応じた最適なソリューションを提供します。 日本企業の成長を応援し、持続可能な社会の発展に貢献していきます。
サービス 人材
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株式会社TSL
- 企業紹介
- 私たちTSL（ティーエスエル）は「歯科医療の未来を創る」というミッションのもと、歯科医療業界に特化した経営支援を行うことで、業界の未来をより良いものにしていくことを目指しています。 代表自らが歯科医師として10年以上のキャリアを持ち、業界の課題や現場でのニーズを深く理解しています。 この実績をもとに、歯科医院が直面する経営課題の解決や、人材不足の補完を行う新しい事業を次々と立ち上げています。 現在は、手術時に必要な麻酔科医の派遣事業を主力に展開し、信頼性の高いサービスを提供しています。 さらに、若手歯科医師のキャリア形成をサポートする事業を開発中で、SNSによる情報発信や学術セミナーの開催を通じて、歯科業界の発展に寄与しています。 こうした取り組みを通じて、歯科医院と歯科医師の双方に価値を提供することを目標としています。 長期インターン では、社長直下での実務経験を通じて、経営やマーケティング、動画編集、営業など多岐にわたるスキルを習得可能です。 インターンを通じて学べることは、歯科業界だけにとどまらず、将来のキャリア形成にも直結します。 初めての方でも安心してチャレンジできる環境で、一緒に業界の未来を創ってみませんか？
メーカー
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コニカミノルタ株式会社
- 企業紹介
- コニカミノルタは、コニカとミノルタの歴史と技術を受け継ぎ、創業150年目を迎える歴史ある会社です。これまで、様々な世界一を生み出してきました。「世界で最も持続可能な100社」に5年連続6度目の選定されるなど、地球環境や人間社会のための新しい価値創造と、事業の成長とを同時に満たすイノベーションに挑み続けています。一方で、世界150カ国、約40,000人の社員がいるグローバル企業ではあるものの、今後 世界で戦っていくには次の時代を担う新規事業を創造するイノベーションが必要です。 私たちイノベーション推進室はコニカミノルタのイノベーションを作り出していくため、2022年に新しく立ち上げられた組織です。コニカミノルタは光学やAI、材料工学、微細加工といった複合的な技術を保有している会社です。人の多様性やものづくり系の人材能力も高いので、これらのリソースを活用し世界に良いインパクトを与えられると考えております。イノベーション推進室が中心となり、他ステークホルダーと連携しながら不確実性の高い新規事業の成功を目指しています。
IT サービス
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株式会社最強
- 企業紹介
- 株式会社最強は、学生支援事業とライバー事業の2つを主軸としている 慶應発のスタートアップです。 会社のメンバーは東大、慶應、中央、九大など様々な大学の学生がいます。 リモート制度を導入しているので、いつでも好きな時間に働けます。
IT
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株式会社Flying Duck
- 企業紹介
- 株式会社Flying Duckでは、「地球温暖化の原因となる二酸化炭素排出量をゼロにすること」、「太陽光発電や風力発電などの再生可能エネルギーが日本の主力エネルギーとなること」を実現するためのサービス・プロダクト開発という事業を行っています。 全世界的に、二酸化炭素排出量をゼロにするためのたくさんの取り組みが行われていますが、製造業の工場はたくさんの電気を使用する必要があるため、工場内にある自家用火力発電設備によって電気の量をまかなっていることも多いです。 そのため、どうすれば必要な電気の量を確保したままで二酸化炭素排出量を減らすことができるか？という大きな課題を抱えています。 そのような課題を抱える工場に対して、数理最適化を活用することにより、これまでの電気の買い方を見直して、二酸化炭素排出を減らすだけでなく、電気代を減らすこともできる（＝エネルギーシステムの最適化）という提案をしています。
人材 IT
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株式会社LIFLAP
- 企業紹介
- 株式会社LIFLAPは、神奈川県を拠点に人材メディアとITソリューションの融合を目指す企業です。私たちは「ひと」の可能性を信じ、笑顔を生み出すことをミッションに掲げており、社員一人ひとりが「感動のご縁を広げる」ことを目指しています。 ＼LIFLAPの教育体制／ グループ企業とも連携し、新入社員やインターン生の教育体制として、定期的な研修やマニュアルの徹底を行っています。当社だけでなくグループ全体で皆さんの成長をサポートしています！未経験でも安心して挑戦できる環境を整えています。 ＼神奈川県×人材×IT事業／ 地域特化の転職支援サイトの運営を通じて、企業の求める人材のマッチングに貢献しています。外国人人材の求人掲載も積極的に進めるなど、多様な人材が地域で活躍できるようにサポートしています。また、業務系システム開発などを通じて地元企業のITパートナーとして信頼を築いています。 ＼柔軟な働き方と明るい職場の雰囲気／ LIFLAPは、スタートアップ企業らしくフラットで明るい社風です。従業員は30代前半が中心の12名で、少人数ならではの密なコミュニケーションと協力体制が整っています。そのほか、在宅勤務のママさんスタッフやアルバイトなどサポートメンバーもおり、柔軟な働き方を取り入れています。 ＼大学生にメッセージ／ 私たちは、学生インターンにおいて「挑戦してみたい」「成長したい」「新しいスキルを身につけたい」という意欲を大切にしています！皆さんの成長と挑戦を全力で応援します！地域に貢献しながら将来役立つスキルを磨いてみませんか？
人材 IT
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株式会社タイミー
- 企業紹介
- 「小川くん、今日、あなたが来てくれて助かったよ」 これはタイミーの創業前に、代表が日雇いの勤務先からもらった言葉です。 起業に1度失敗し、自身の存在意義や可能性を見失っていた時に、この言葉が現在の再挑戦へと繋がりました。 スキマバイトサービス「タイミー」と通じて、働き手は自由に時間や場所、仕事内容を選ぶことができ、労働力の確保に悩む企業に貢献をすることができます。 その経験の積み重ねは、自身の新たな価値の発見へと繋がり、「人生の可能性を広げていける」と私たちは信じています。 働き手と企業がお互いに安心して利用できるプラットフォームの運営を第一に、時代に合わせて「働き方」をアップデートしていきます。これにより潜在労働力を喚起し、ひいては社会課題の解決を実現していきます。 【タイミーのVision】 「一人ひとりの時間を豊かに」 【タイミーのMission】 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」 【タイミーの4つのValue】 ■理想ファースト └ 前提にとらわれず、あるべき姿から逆算し更なる高みを目指そう ■オールスクラム └ 自身の責務を果たすだけでなく、チームや会社の成功にも全力を注ごう ■バトンツナギ └ できたことは仕組み化し、未来のタイミーを強くしよう ■やっていき └ 失敗を恐れず、大胆に挑戦し泥臭くやりぬこう
不動産/建築
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株式会社山田特殊技研DICE
- 企業紹介
- 【長期インターン】デザインの現場で「ものづくり」のプロセスを学んでみませんか？ 【埼玉県草加市が拠点の建築設計事務所】 株式会社山田特殊技研DICEは分譲住宅や店舗などの設計から、建築関連のプロダクト開発、グラフィックデザインまで、幅広い業務を展開しています。当社は、「ものづくり」「デザイン」「建築設計」に興味のある方や実務経験に挑戦するのにぴったりの環境です。 わたしたちは、ものづくりを通して「誠意ある楽しさ」と「真理ある技術」を追求し、使う人に寄り添った優しい製品づくりを目指しています。私たちの使命は、機能性を保ちつつ、質感や空間への馴染みを重視した設計を行い、多くの方に共感されるプロダクトを提供することです。 【ものづくりに没頭できる職場】 当社には「ものづくりが好き」な人が集まっており、ものづくりに没頭できる人にとっては、やりがいを感じられる職場です。社内の雰囲気は自由でフラット。20代から40代までの幅広い年齢層が在籍しています。ショールームも兼ねたオフィスにはBGMが流れ、リラックスした空間で仕事に取り組めます。 また、アイデアや挑戦を歓迎する文化が根付いているので、インターン生も一員として活躍できる機会があります。新しい挑戦に意欲的な方にとって、成長できる環境が整っています。 ＼学生の皆さんへのメッセージ／ 当社の長期インターンで、建築デザインの幅広い実務を学ぶことで、業界で将来も役立つスキルを身につけることができます。また、3Dプリンターなど、最新の技術も学べる環境です。私たちと共に、様々なプロジェクトに関わり、成長を実感しませんか？ご応募お待ちしております。
IT コンサルティング
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株式会社New Innovations
- 企業紹介
- New Innovations が創る世界について 経営理念 人類を前に進め、人々を幸せにする 達成すべき世界観 あらゆる業界を、無人化する New Innovations は、「人類を前に進め、人々を幸せにする」を理念として、OMO（Online Merges with Offline）を主軸とする事業を展開しています。これまで人が行っていた業務をAIやロボティクスなどのテクノロジーによって自動化・省人化し、そこで生み出された時間により、人はコミュニケーションなど温もりの感じられる業務に従事できる社会を実現します。 私たちが目指すのはロボティクスを通じた付加価値創造であり、労働代替によるコストダウンではありません。 人的資本への配慮が求められる社会背景の中で、テクノロジーを活用して人の働き方を変え、人手不足の解消や従業員満足度の向上、ひいては事業の安定性向上を実現します。 さらに、対象とする業界や領域を限定せず、業務効率化や生産性向上、新たなビジネスモデルの創出、顧客体験の向上などを叶えることで、企業の売上増加や利益増大、産業の発展に貢献します。
不動産/建築
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株式会社Gear Change
- 企業紹介
- ▼株式会社GearChange 西日本ベンチャー100選出ベンチャー 2019年の創業以来、毎年150%以上の成長を続け、創業6期目でメンバーが2名から40名以上に拡大していきました。 今後6年目で5億円。7年目で10億円。10年目で30億円の規模を目指し急拡大を予定しています。そのため一層採用強化しています。 ▼「日本で1番関わる人の人生の可能性を広げる」を目指しています。 GearChangeは社員の可能性を最大化させていと考えています。 成長していただくための研修や成長機会を整えており、営業会社では珍しい定時退社を目指しています。 成長したい、稼ぎたい、メリハリがついている会社で働きたい、、そんな思いのある方はぜひ一度お話しさせてください！ ▼こんなことやります 【未経験からチャレンジOK！新規・既存顧客のセールスを募集！】 主に戸建てに住んでる顧客に環境問題とエネルギー問題を解決する大手メーカーの太陽光・蓄電池など住宅環境設備の販売営業をお任せいたします。 まずは研修からスタートし、営業方法を習得していただきます。 仕事に取り組む姿勢や業務計画の立て方についてもお伝えいたしますので、営業未経験・社会人経験の浅い方もご安心ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼仕事内容 【仕事のステップ】 チームリーダーまでは最短入社半年で昇格可能！実力を正当に評価する会社です。
コンサルティング
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株式会社Minato
- 企業紹介
- Minatoは『面白そうな領域になんでも首を突っ込む』というミッションを掲げています。 これは「せっかくの人生、情熱と誇りを持って仕事を楽しもう」という創業者の強い想いに基づいています。 また、この想いに共感したメンバーが「答えがない問題に挑戦し、楽しむ」ことにこだわって事業を営んできました。 また、Minatoにはミッションを実現するために大切にしている『Do Do Do』という3つのバリューがあります。リスクを恐れず挑戦を楽しめるチャレンジャーの集まりの場となるよう次のような価値観を大切にしています。 ■Do Challenge 好奇心をもって新しいチャレンジをしていこう ■Do Drive スピード感をもって主体的に物事を推進していこう。 ■Do Delight （嬉しい OR 楽しい OR 心躍る）体験を届けよう
メーカー
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デイブレイク株式会社
- 企業紹介
- 「 特殊冷凍テクノロジー × AI 」 特殊冷凍技術とAIを使って、食業界をインベーションする"ものづくり"スタートアップです。 2023年7月に総額20億円の資金調達を実施しました。パナソニックからも出資いただきました。 老舗冷熱業者の3代目である代表の”食”への熱い思いからスタートした弊社は、「作り手から食べ手までのより良い未来を創造する」をミッションに 従来の「急速冷凍」に特殊な原理を加えることで、さらに高品質な冷凍を実現する技術を生み出しました。 そして現在では、最新の流体力学や制御の技術を集結させて、独自の冷凍テクノロジーを搭載した「アートロックフリーザー」という冷凍機をローンチしています。 この冷凍機ではこれまで冷凍が難しいとされていた、寿司や天ぷらなどの食感・鮮度を保ったままの冷凍を可能にしました。 また、現在の食品業界の２大課題である「低利益率」「人手不足」を、弊社の特殊冷凍テクノロジーで解決すべく、新規事業として日本食を出来立ての美味しい状態で特殊冷凍でロックし、グローバルに展開するプラットフォーム事業も行なっています。 東証一部上場の食品メーカーや飲食チェーン店、農業経営者など取引先は多岐に渡り、多くの問い合わせをいただいています。 創業以来、冷凍技術の専門家として実施してきたさまざまなコンサルティングで蓄積した食品冷凍に関する研究データをもとに、 テクノロジーでの社会課題解決に向け、事業拡大を加速させていきます！
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