企業一覧
IT
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株式会社FULL HOUSE
- 企業紹介
- 株式会社FULL HOUSEは、2016年3月1日に創業したITベンチャー企業です。 創業メンバーの松本 ・ 加瀬 ・ 青井は、2014年に大学（院）を卒業し、IT系の一部上場企業を経て起業しました。 「未来の当たり前を創る」ことをビジョンに掲げ、FULL HOUSE発のインターネット×◯◯で、世の中に無くてはならないモノを創り、世の中に無くてはならない存在になることを使命としています。 誰もが使うプラットフォームを創るための基盤として、まずはメディアプラットフォームの運営に力を入れています。 ジャンルとしてはグルメ・旅行・ペット・女性メディアを軸に、生活者の日常を今以上に便利なものにしようとしています。 メンバー構成は20〜30代が中心で、男女比は6:4です。 面倒見の良い人たちが揃っているため、社会人経験の少ない学生でも、謙虚で素直な姿勢さえあればのびのびと仕事ができるでしょう。 役員・社員・インターン生の垣根がなく、オープンに意見交換をすることができますよ。 1戸建ての古民家で、文字通りアットホームな雰囲気で仕事をすることができます。 ※オフィス紹介記事：https://flhouse.co.jp/news/article/17
人材
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Beyond Technologies株式会社
- 企業紹介
- 【Mission】 “ひと”の可能性を信じ、新しい採用の形をつくる 【Vision】 ヒト×ビジネス×テクノロジーの力で、日本の労働人口減の課題解決に貢献する 【Value & Culture】 Trust your Power! Run for the Team! Be Happy,Do Goood! 当社は「ヒト x ビジネス x テクノロジー」の力を掛け合わせた、採用コンサルティングを主力事業とするHR系ベンチャー企業です。 国内の労働人口減少、エンジニア人材不足、DX推進遅れなど、クライアント企業が直面するマクロ/ミクロの採用課題に対し、“ひと” の力を信じアジャイル式の採用アプローチでご支援することを強みとしております。従来の採用手法に限らずグローバルな採用マーケットに対する豊富な知見を有し、国内外からトップタレントを獲得するためのノウハウを日々アップデートし続けています。
IT IT
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株式会社アースライズ
- 企業紹介
- 現在は従業員13名にて、仏ダッソー・システムズのPMLソリューション『3DEXPERIENCE Platform』、米シーメンス社の『Teamcenter』を活用したシステム構築を中心に取り組んでいます。 1998年の創業以来、製造やインフラなどの現場システムの構築や運用を担っており、ベテラン社員が多く活躍しています。今後は、事業を継承してくれるような、次の世代の方々にも是非活躍して頂きたいと考えています。 インターンを通じて、Pythonやローコード開発などモダンな開発環境でのシステム開発のスキルを実践を通じて学ぶことができる様になります。 1年以上続けた場合には、製造業やインフラ企業の業務プロセスについても理解が深まり、社会人として同業界で働く方にとっても有益な知見となるかと思います。 ご応募お待ちしております。よろしくお願いします。
人材 不動産/建築
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株式会社ビーバーズ
- 企業紹介
- 毎年度、昨対比400％超の成長率を誇る4期目のベンチャー企業です。 各業界の様々な経営課題に対して、人材紹介からM&Aまで含めた総合コンサルティング事業を展開しており、 各クライアント様の経営課題を根本的に解決する手段を複数兼ね備えております。20代が80％の会社となっており、エネルギッシュで雰囲気の良い職場です。また成長戦略としては8期目の上場を目標に掲げ、実現のため日々奮闘しております。 事業としては大きく二つ。 ■総合人材サービス 一つ目は、建設・製造業に特化した総合人材サービスです。人材紹介、即戦力のご紹介からヘッドハンティング、派遣のご紹介。また、永住権をもっている外国人の方のご紹介などを行っております。 ■総合ソリューション事業 二つ目は、建設・製造業界のお客様の経営課題を解決する総合ソリューション事業を提供しております。人材紹介企業様に向けた採用コンサルや、DXコンサルの提案、M&Aのコンサルも行っています。
人材
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株式会社ANCa
- 企業紹介
- ■社風・風土 社員だから、インターンだからといった仕事の線引きはなく、フラットに実力ややる気を評価し、 大きな裁量を一人一人に与える企業風土です。 社内の共通用語として「まずやってみよう！」という言葉が飛び交っており、 いいと思えばやってみる。その失敗はみんなでフォローする。 といった環境のため、結果として人材能力開発スピードが速く、 退屈することのない職場です。 また、社員全員が元長期インターン経験者のため、 学生の気持ちに寄り添いながら、組織運営を行っています。 ■人 インターン生が50-60名程度在籍しています。 業務に関しては勿論、プライベートやキャリアに関して相談しやすい環境であるため、インターンで終わらない"仲間"ができる環境です。 ■就活支援制度について 3年生の7月より、在籍するインターン生には就活支援を行なっていきます。 リクルートやSAP Japan、楽天、freee出身の社員達による就活対策はもちろん、 去年度に就活を終了した4年生の先輩方の対策、支援も受けることができます。 みんなで一団となって就活を進めていく制度があるため、社内での情報共有や対策など、 かなり充実した内容となっています。 ■内定実績 Google Japan合同会社、伊藤忠商事(株)、三菱商事(株)、丸紅(株)、(株)日本M&Aセンター、(株)ファーストリテイリング、(株)電通、(株)博報堂、(株)サイバーエージェント、(株)キーエンス、トヨタ自動車(株)、アクセンチュア(株)、Yahoo(株)、サントリーホールディングス(株)、ソフトバンク(株)、(株)NTTドコモ、 ジョンソンエンドジョンソン(株)、SAPジャパン(株)、(株)リクルートキャリア、(株)リクルートホールディングス、freee(株)、豊田通商(株)、楽天(株)、(株)ミクシィ、マイナビ(株)、(株)メルカリ、(株)リンクアンドモチベーション、(株)ネオキャリア、レバレジーズ(株)、パーソルホールディングス(株)、野村證券(株)、(株)三菱UFJ銀行、(株)みずほ銀行、日本生命保険相互(株)、SMBC日興証券(株)、船井総合研究所(株)、(株)伊藤園、日清食品ホールディングス(株)、PwCコンサルティング合同会社(株)、他 (順不同)
IT サービス
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株式会社ベンド
- 企業紹介
- 業界トップレベルPV数を記録する教育サイト「資格Times」「学びTimes」の運営のほか、メタバース事業である「MetaLife」も手掛けています。 会社のインターン生は現在30人。現役東大生を中心とした若いメンバーで構成されています。 『ベストベンチャー100』にも選出された今注目のベンチャー企業で、向上心の強い大学生を積極的に採用しています。 ▼資格の総合情報メディア『資格Times』▼ 資格に関する様々な情報を届ける総合サイト『資格Times』を運営しています。 資格に関する多様なニーズに応えられるように、幅広い資格について、正確でわかりやすい情報を多く掲載しています。資格Timesは業界最大級のメディアであり、信頼度No.1を獲得しています。これからも最も信頼されるメディアとして情報を提供し続けることが資格Timesのミッションです。 ▼教育の総合情報メディア『学びTimes』▼ 教育についての総合サイト『学びTimes』を運営しています。 学びTimesでは、高校生・大学生向けの勉強系コンテンツとして「高校数学の美しい物語」「高校生から味わう理論物理入門」をサイト内にて公開しています。日本一の学習系コンテンツを目指しています。さらに、学びTimesにはQ&A掲示板『アンサーズ』があり、既に10,000を超える質問が投稿されています。 ▼バーチャルオフィス『MetaLife』▼ MetaLifeは2D空間上のオンラインコミュニケーションプラットフォームで、スペース内でアバターを近づけるだけでビデオ通話を楽しむことができます。 MetaLifeは、従来のビデオ通話では達成しにくかった気軽なコミュニケーションを可能にしています。
コンサルティング
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一般社団法人コ・イノベーション研究所
- 企業紹介
- 【コ・イノベーション研究所のビジョン】 人格と個性を尊重して支え合い、多様性を相互に認め合える「共生社会(*)」を実現することが大きな社会課題として提唱されています。 *共生社会 …… これまで必ずしも十分に社会参加できるような環境になかった障害者等が、積極的に参加・貢献していくことができる社会。 コ・イノベーション研究所(COIL : co-innovation laboratory)は、「共生社会の実現」を解決すべき社会課題として捉え、多様なステークホルダーを巻き込み、解決につなげることで、社会的な価値だけではなく、経済的な価値を創出することを目的として設立しました。 今回参加頂くインターン生は、現代社会が抱える課題に向き合って頂くことで、多くの経験とスキルを手に入れることが出来ると思います。 「ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）」のエピソードにもなりますし、ビジネススキルや企画から0ベースで考える創造力なども身につけることが出来ます。 【求めている人柄】 ・弊社の取組に共感していただける方 ・社会問題への強い興味関心があり、解決したいという意欲を持っている方 ・素直で柔軟な考え方ができ、スピード感をもって事業を進めていける方 ・自ら積極的な行動を起こし、目標に向かって進んでいける方 【会社の特徴・雰囲気】 オフィスは古い建物ですが、人数に対して広めの空間で、いつも音楽が流れていて、おもちゃも多く、自由な雰囲気です。４０歳以上のスタッフと、インターン生で構成されますが、日によってはインターン生が多い時もあり、一気に雰囲気は若々しくなります。 【勤務する環境について】 国技館で有名な両国にあります。日頃からお相撲さんを街中で目にします。 ちゃんこ屋、しし鍋、どじょう鍋など江戸時代の文化を今に残す飲食店もたくさんありますが、普通にカフェ、コンビニもありますので利便性はいいと思います。 意外と都心から近く、秋葉原からJR総武線で２駅目です。都営大江戸線も通っています。
会計・税理士/その他士業
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武内直哉税理士事務所
- 企業紹介
- 武内直哉税理士事務所は、関東から東海地域を含む広い範囲で業務を行っている東京都港区虎ノ門の会計事務所です。私たちは、事業承継、相続対策、資産形成の支援、創業・独立支援、税務・会計・決算業務、税務申告書の作成、自計化システムの導入、経営計画の策定、納税申告書の作成、保険指導、経営相談など、多岐にわたるサービスを提供しています。 所長は、りそな銀行でプライベートバンカーとして培った豊富な経験を持ち、事業承継や法人化のサポートを得意としています。金融機関の視点からの資料作成や、不動産業務の経験も活かして、クライアントの多様なニーズに対応しています。 税理士1本ではないキャリアを持つ所長のそばで長期インターンをすることができるので、一般企業の視点と、税理士事務所の視点どちらも学ぶことができる長期インターンだと思います。 現代の経営環境は、顧客層の変化、新商品・サービスの出現、大手の競争など、多くの挑戦に直面しており、迅速な会計データの取得とそれをもとにした意思決定のサポートは、経営の成功に不可欠です。 クライアントの希望に応じて月次訪問を行い、経営状態を明確に伝え、自計化システムの導入や経営計画の策定を通じて、目標達成を支援します。これらの取り組みは、企業の規模に関わらず、その「持続させること」が重要だと考えています。
コンサルティング IT
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株式会社トゥエルブ
- 企業紹介
- 株式会社トゥエルブは、若さと柔軟性を兼ね備えたECコンサルティング企業です。 平均年齢26歳、多くのメンバーが転職を経て私たちのチームに加わり、その多くが未経験からのスタートでありながら、現在では各分野で活躍しています。 私たちは、未経験者が安心してスキルアップできる環境を提供しており、仕事に対しては真摯に取り組む一方で、職場の雰囲気は和気あいあいとしており、メンバー間のコミュニケーションも活発です。 仕事とプライベート、両方の充実を大切にしている組織です。 仕事を通じてスキルアップを望む方、チームワークを重視し、新しいチャレンジに積極的な方を歓迎します。 株式会社トゥエルブで、あなたも日本のEC市場をリードする挑戦に参加しませんか？
IT
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アニメチェーン合同会社
- 企業紹介
- Animechain.aiは、アニメ制作に特化したAI技術とブロックチェーン技術を融合し、アニメ制作支援ツールを開発する企業です。私たちは、クリエイターの創造性を最大限に引き出すため、効率的かつ高品質なアニメーションを実現するソリューションを提供します。Animechain.aiのミッションは、アニメ産業全体の発展と、クリエイターが創作活動に専念できる環境を整えることです。 【VISION】 私たちのビジョンは、AIとブロックチェーン技術を活用してアニメ産業を革新し、クリエイターの創造性を解放することです。Animechain.aiは、アニメ制作の新たな標準を築き、グローバルなアニメ市場の拡大に貢献します。将来的には、アニメ制作だけでなく、ゲーム制作やグッズ販売、ライブイベント運営など、関連産業全体に技術を適用し、新たなビジネスモデルを創出します。 【特徴】 技術: 高度なAI技術とブロックチェーン技術を駆使し、アニメ制作の効率化と質の向上を実現します。またそれらを実現可能なAI、ブロックチェーン両領域におけるトップ人材が参画しています。 クリエイターのサポート: 自動作画サポートやシーン構図提案、カメラワークのシミュレーションなど、クリエイターが集中すべき重要な作業を支援します。 経済圏の構築: 独自トークンとエコシステムを構築し、クリエイター、IPホルダー、投資家が共に利益を享受できる持続可能な経済モデルを提供します。 トレーサビリティ: ブロックチェーンを活用し、著作権の適切な管理と貢献者への公平な報酬分配を実現します。 アニメ好きな方や新時代のテクノロジーに興味がある学生には最適な長期インターンだと思います。ぜひあなたの力を貸してください！
IT 金融/FinTech
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株式会社ケップル
- 企業紹介
- 【Message from CEO／代表取締役CEO 神先孝裕】 いま、世界中でテクノロジーの発展により各産業で大きなパラダイムシフトが起こっています。そして、そのパラダイムシフトの多くは、誰よりも成長に飢え、今の社会を変えたい「起業家」が引き起こしています。 インターネットが生まれてから、起業のハードルが格段と下がり、今まで考えられなかったスピードで成長を遂げるスタートアップが、世界中で後を絶ちません。野望を持ったたった一人の起業家が、あっという間に世界を変えてしまうのです。 そして、その野望を持った起業家を支えるのは、「投資家」。起業家が語るビジョンに賛同し、投資家が起業家の夢を早期実現へと導きます。ある意味で最初は壮大な野望しか持たない起業家は、投資家なくしてその夢の実現はあり得ません。 そんな起業家と投資家が引き起こすパラダイムシフトは、社会をより暮らしやすいものにし、人々をさらに幸せにします。 現代のような変化の激しい時代において、ケップルが社会に貢献するため、どう社会と共存していくべきか。きっとこの解は、自らが興す事業を通じて探し続けるのだろうと思います。 ただ、きっとこれからどれだけテクノロジーが発展しても、世の中を大きく変えるのは、起業家であり、投資家であることは間違いないと思います。 そのため、ケップルでは、自らが起業家となり投資家となり社会に貢献をしていくとともに、起業家と投資家支援を通じて、新たな産業を創造していくことに全力で貢献していく所存です。 テクノロジーの発展によって引き起こされるパラダイムシフトは、これから益々激しくなっていくと思います。変化の激しいこの時代に、人々に必要とされる企業となるよう、「世界に新たな産業を創造する」という理念を胸に、いかに社会に貢献できるかを常に考え、挑戦し続けていきたいと思います。 この長期インターンの機会を、あなたの挑戦の場にしていただけたら嬉しいです。 【Mission】 Create New Industries 世界に新たな産業を 【Vision】 Be a Global Innovation Platform イノベーションを促進するグローバルプラットフォームとなる
IT サービス
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STORES株式会社
- 企業紹介
- 当社は中小規模の店舗を運営する事業者さまに向けて、業務のDX化を総合的に支援する「STORES」というソフトウェアの開発・提供を行ってる企業です。 ネットショップや顧客管理、レジ、予約、決済も含めさまざまな製品を提供しており、各サービスを組み合わせることで、お店を効率的且つ簡単に運営・成長させていけるようなサポートをしています。 社員数は約400名に成長し続けており、働き方については、リモート勤務を導入していいます（募集ポジションにおけるリモート勤務の可否については、面談などでご質問ください。） 勤務中はチャットツールを利用し、いつでもメンバー同士コミュニケーションがとれるようにしています。 STORESでは、「楽しさ」を重要視しています。一時的に楽しむことは簡単ですが、長期的に楽しみを持続させるには、非常に大きな努力が必要です。その努力を継続できるのが、STORESで働く人々の特徴です。 顧客の喜びを追求することは、楽しさを継続する上で何よりも重要です。 始めは楽しさからスタートしたとしても、顧客が喜ばなければ持続はしません。楽しみを追求し、それによって顧客を喜ばせ、その喜びが続く理由です。この喜びは、STORES独自の価値から得られるものほど、大きなものになります。これを実現するために、私たちは常に進化しています。 STORESは、オーナーの喜びを第一に考える真の顧客志向を目指しています。 真の顧客志向には、オールスターなチームが不可欠です。多様な視点、専門性、洞察力、技術、好奇心、学習欲、不確実性への楽観的な姿勢を兼ね備えた人々が集まり、尊敬できる仲間と共に、遊び心を持ち、細部にこだわりながら独自の価値を高めていきます。 個人は成長する責任があり、企業はそれを支援する責任があります。本物の顧客志向は、個々人の成長から生まれます。オールスターなチームとして、独自の価値を磨き、オーナーの喜びを生み出し、その喜びをチーム全体で共有しましょう。 さらに、挑戦を続け、高みを目指し、困難に立ち向かうことで、独自の価値を創造します。失敗を恐れず、変化を受け入れ、効果的なコミュニケーションを行い、常に議論を尽くしてください。そして、全員が一丸となって、大きな目標に向かって努力し続けましょう。
コンサルティング コンサルティング
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株式会社Experience
- 企業紹介
- 【目指していること】 マーケティング領域のPM / コンサルの少数精鋭集団です。ステークホルダー全てに良質な顧客体験と収益基盤を提供することをミッションとして動いています。 【事業概要】 一言で言えばマーケティンング領域の部長代行のような事業を実施。クライアントのマーケティング領域を上流から下流まで愚直に、一気通貫で実施できる体制自体を提供しています。 【特徴】 課題発掘から組織設計まで支援するのが特徴です。企業が会社で受けるというよりは、インハウスのような体制を構築します。 【クライアントについて】 上場前後のベンチャー企業や大手クライアントのニーズが多く、ご支援を承ることが多いです。最近はポロポロ老舗企業の新規事業に関わることも増えてきています。
金融/FinTech コンサルティング
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株式会社ハレバレ
- 企業紹介
- 当社は「心がハレバレするM&Aに」を企業理念とし、真の顧客志向を追求したM&Aを約束します。 個人の属性による顧客満足度の高低差が激しいM&A業界の慣習を脱却すべく、当社の企業理念を理解・約束できる人員のみで構成し、M&Aを通じて社会貢献を実行していきます。 M&Aとは日本の事業承継問題を解決する社会的意義のあるサービスです。 経営者様が大切に築き上げてきた企業を信頼できるお相手に譲渡することで 長年培ってきた経営ノウハウや企業文化を途絶えさせることなく事業の存続や拡大、雇用の維持が可能になります。 メガバンク、地方銀行、大手M&A仲介会社出身者など、様々なバックグラウンドをもつメンバーが、M&Aの支援をしていることから、インターシップを通じて金融知識の取得を図ることも可能です。
IT マスコミ/広告/出版
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株式会社ヒュプノス
- 企業紹介
- 【代表の経歴】 ●大学時代にBranding Engineer（現在のTWOSTONE&Sons）にインターン ●電気通信大学卒業 ●Branding Engineerに入社 ●Webメディア「みんかつ」を開始 ●Branding Engineerを退社 ●株式会社ヒュプノスを設立 現在上場企業のTWOSTONE&Sonsが社員5名しかいないベンチャー時代にインターンとして入社し、マーケティングを担当。その後自身で独立しました。
サービス
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太陽光発電システムの販売会社(社名非公開)
- 企業紹介
- 当社は、太陽光発電や蓄電池、オール電化製品の提供と設置を専門としております。近年「数十年に一度の」と称される異常気象や災害が頻繁にニュースで報じられている状況の中で、私たちは太陽光発電などの再生可能エネルギーの普及が、低炭素社会への移行を加速させると信じています。 また、日々の光熱費の増加も、多くの方々にとって切実な課題です。 私たちが目指すのは、お客様が快適で安心して暮らせる環境を提供し、持続可能なエネルギー源の利用を通じて、将来の世代にも希望の光を届けることです。 直接お客様のもとを訪れる「訪問販売」は、効率の面で疑問視されることもありますが、私たちにとっては、人々と深いつながりを築くための最良の方法です。 これからも、一歩一歩、ゆっくりとでも、より良い未来へと繋がるよう、お客様一人ひとりに安全で快適な生活を提供し続けることをお約束します。
IT
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株式会社eWeLL
- 企業紹介
- 【MISSION】 ひとを幸せにする 【VISION】 私たちは在宅療養に新しい価値の創造を行い、 すべての人が安心して暮らせる社会を実現します 【VALUE】 ●Be a challenger 努力と挑戦を続け、成長し続けます。 ●Be innovative 新しいことを追求し、新たな価値を創造し続けます。 ●Be sincere 真心をもって誠実にひとに向き合い、信頼に溢れる豊かな人生を築きます。 ●Be positive 物事を自分事として捉え、何事もチャンスと解釈し、前進させます。 ●Be professional 法と秩序を守り、ひとに安心と感動を与えるプロ集団を目指します。 eWeLLが目指すのは、未来を見据えた革新的なシステムとサービスの提供を通じて、世界に新たな価値を創出することです。 ユーザーの使いやすさを第一に考え、アップデートを繰り返し、初めて使用する人でも簡単に操作ができるシステムにしています。ただ単に「何を創るか」ではなく、「誰が使うのか」を重視しているからこそ、すべての人が無理なく使える革新的なUI/UXを実現し、社会に真に必要とされる企業へと進化していけると信じているからです。 弊社の長期インターンを通じて、今回参加していただくインターン生にも、自分自身をアップデート（成長）してもらえたらと考えています。
IT
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情報セキュリティ株式会社
- 企業紹介
- 私たちの企業運営は、以下に示す「ミッション・ビジョン・バリュー」という三つの核心的な柱に基づいています。これらは私たちが日々の業務を進める上での指針となっています。 「ミッション」とは、私たちiSECが社会において担うべき本質的な役割、企業としての存在理由を表します。 一方で「ビジョン」とは、私たちが目指す理想の企業像、将来におけるiSECの姿を描いたものです。 そして「バリュー」に関しては、上述のミッションとビジョンを現実のものとするために、私たちの従業員が日々の業務において示すべき行動様式や価値観、およびそれを支える指針を意味します。 【MISSION】 セキュリティ上の脅威から顧客の利益を守り長期にわたる安心・安全なサイバー環境を提供する 【VISION】 制御システムのセキュリティ運用において国内トップシェアを目指す 【VALUE】 [01] QCDS顧客の期待を上回るサービスの提供 ・世界レベルの高品質な製品 ・サービスを供給（Quality） ・徹底した課題およびタスク管理とプロセス見直しにより、高品質なサービスの提供を実現（Quality） ・スピード感（Delivery）を追求し、生産性を向上させることで、価格抑制（Cost）を目指す ・グローバル対応した長期サポート体制確立（Support）と同時に、顧客スキル向上を図る [02] 行動姿勢・行動規範社員参加型経営（経営向上会議の実施） ・目的達成のためのプロセスを考え、自己管理する ・正直かつ誠実な対応を心がける ・顧客満足追求を第一に考え、利益拡大を目指す ・決定事項に従い、全社一丸となって取り組む 私たちはミッション・ビジョン・バリューを達成するために、私たちは絶えず新たな知識を取り入れ、技術の革新に努めること、迅速かつ的確な対応を心がけること、そして何よりも、失敗を恐れずに新しい挑戦を続けることが重要だと捉えています。これに加えて、顧客との関係を深め、彼らからのフィードバックを学び取ることで、より高い顧客満足度を実現するサービスを創出し続けることが私たちの目標です。
IT 不動産/建築
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株式会社くふう住まい
- 企業紹介
- ■「情報の非対称性が著しい不動産業界の社会問題の解決」 不動産業界は、その独自な商習慣から売り手と買い手の間に情報格差が生じています。 適正な価格を知ることが難しかったり、売り手から依頼された物件を意図的に他社に紹介しない囲い込みが行われたりと、ユーザーが損をしてしまうことが多く、これらを社会問題と捉えています。 これまで長く続いてきた慣習を変革するのは容易ではありませんが、「住まいにまつわる後悔をなくす」をミッションに、チャレンジします。 情報格差による不利益が生まれない、ユーザーファーストな世界観の実現を目指しています。 ■東証グロース市場上場 くふうカンパニー グループ 東証グロース市場上場の「くふうカンパニー」グループです（以下くふうグループ）。 くふうグループでは、暮らしに関わる様々なサービス運営を行っています（サービス例：累計DL数1,000万以上の家計簿アプリ「Zaim」、月間利用者数1,600万人のチラシアプリ「トクバイ」等）。 子会社の新設やM&Aによりグループ会社は10社以上となり、時価総額は約200億円となりました。 くふうカンパニーの代表を務める穐田は㈱カカクコム代表取締役として「食べログ」をリリースし、またクックパッド㈱代表執行役としてサービス拡大に貢献してきた人物です。 また2024年1月には、プロ野球2軍リーグに参入する球団の命名権を取得し、球団名が「くふうハヤテベンチャーズ静岡」となりました。 球団の運営会社と資本業務提携を締結しており、今後パートナーとして関わっていきます。
サービス コンサルティング
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株式会社M&Aテレコール
- 企業紹介
- 【上場M&A仲介会社と業務提携を結び、業界初のビジネスモデルを展開】 ＜当社の特徴＞ 1.上場M&A仲介会社出身による社員2名の元、直々に営業スキルを伝授 2.上場M&A仲介会社を含む計30社の業務体験が可能 3.入社後の手厚い研修体制 ＊M&A基礎知識講座、業界トッププレイヤーとの座談会・会食の定期開催（任意参加） 4.上場M&A仲介会社へのリファラル紹介 ＊M&A仲介会社への新卒入社希望の学生向けには、希望する会社のBPO業務を担っていただくことも可能です。 ＜当社メンバー＞ ・正社員 大手M&A仲介会社出身者2名、大手IT企業出身者1名 ・インターン生 大学3年生3名 ＜支援実績＞ ・東北 青果卸売業 → 独立系M&Aファームへご紹介 ・関東 保険代理店業 → 個人FAへご紹介 ・関東 スーパー4店舗運営 → 税理士系M&Aファームへご紹介 ・関西 金型製造業 → 企業再生ファンドへご紹介
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