企業一覧
IT
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株式会社ACROVE
- 企業紹介
- ～若者の力で、社会に価値を提供し、商売を通じた人間形成を行う～ 国内小売市場は150兆円と日本最大の市場があります。 その中でEC市場は新型コロナウイルスの流行によるオンラインの進展もあり、2021年に13兆円に増加しました。一方で、小売市場全体におけるEC化率は依然 8％と、グローバル平均の18％に対して半分以下に留まっています。 これは、折角日本中で素晴らしいブランド・商品がたくさん存在しているにもかかわらず、それが本当に欲しい人に届けられていないということです。メーカー様も、集客はInstagramやTiktok、売り場はAmazonや楽天、自社EC…と変化の激しいグローバルプラットフォームを使いこなし、売上を伸ばしていくことはなかなか難しいことが現状です。 ACROVEは、この課題に対し、 1. 自社開発のBIツール「ACROVE FORCE」を通じ蓄積したECビッグデータ及び知見 2. 日常的にEC/SNSを利用する若手を中心とした組織によるマーケティング能力 3. 集客から売り場作り、配送、サポートまで一気通貫で支援するプロダクト・サービス を通じ、当社のビジョン「ヒトとモノを繋ぐ架け橋になる」で掲げている通り、良いモノをあらゆるヒトに届けていけるよう取り組んでいます。 しかし、今後数十兆円となっていくEC市場におけるNo.1となるには、まだまだ圧倒的に仲間が足りません。ぜひ皆さんとともに、令和を代表するメガベンチャーを創り、社会に価値を提供していきたいと思います。そして、「商売を通じた人間育成」により、日本や世界を支える人材をどんどん輩出していけるよう、最大限支援していきます。
IT コンサルティング
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株式会社PLAN-Bマーケティングパートナーズ
- 企業紹介
- 株式会社PLAN-Bマーケティングパートナーズは、SEO事業やインターネット広告事業などに強みを有するデジタルマーケティング会社である株式会社PLAN-Bと、総合広告会社としてのノウハウや実績を持つADKグループのジョイントベンチャーとして2023年8月1日より設立されました。 株式会社PLAN-Bとしては、累計取引社数5,000社以上のSEO事業を始め、Yahoo!JAPAN特別認定パートナー及びGoogle Partnerを取得しているインターネット広告事業等を展開しており、ワンストップでデジタルマーケティングソリューションを提供できることに強みを持っています。
IT 人材
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株式会社Olive
- 企業紹介
- 株式会社Oliveは、「テクノロジーを操るヒトの創出と地位向上を目指し、誰もが挑戦できる社会を創る」というミッションのもと、二つの事業を行っております。 事業の背景には、IT人材不足という現状があります。 IT人材が2020年には37万人、30年には79万人不足すると予想されています。 我々はエンジニアの地位向上やフリーランスという働き方を推進し、 性別・国籍・年齢・学歴など関係なく誰もが挑戦できる環境を創ることにより、 エンジニアを志すヒトが増え、プロジェクト単位で参画、横断することによって、この社会問題を解決していけると考えています。 平均年齢28歳と、若いメンバーが多く在籍しています。 9割が業界未経験からのスタートですが、創業から300%と現在も成長し続けています。 クライアントの多くがIT企業のため、商談は99％リモート。訪問に時間を費やすことなく、アポイント取得に集中できます。 営業手法は問合せメールやSNSからのアプローチ、交流会に参加するなど。決められたルールはないため、それぞれの得意な分野を活かして活躍していただけます！ そのため、全員が主体性を持って働くということを心がけています。 ただ、誰かが困っているときには部署の垣根を超えて助け合ったり、チームで働くという意識もとても強いです。 みんな年齢も近いのでランチも一緒に行ったり、たまに業務終了後には予定が合う人同士で飲みに行ったりと、とても風通しのいい職場です。 個人としての成長はもちろん、会社の成長にも携わることのできる環境です。
IT サービス
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株式会社Emostyle
- 企業紹介
- ■このような会社です■ 弊社は2019年創業のメンタルヘルスのスタートアップです。 日本のメンタルヘルス領域は欧光諸国に比べてもまだまだ過渡期てこれから成長するマーケットです。 その中で弊社は、「全ての人に新しい精神医療を」をミッションに掲げ、予防からリハビリまて、スマホひとつて完結できる次世代の精神医療を実現するためにサービス開発に取り組んでおります。 日本のメンタルヘルスは社会課題となっており、自殺者は後を絶ちません。弊社の代表も昨年実の母親を精神疾患で失いました。同じような悲しみを増やさないよう一緒に解決していきましょう。 ■インターンの活躍■ 東京大学医学部の学生が4名、早稲田大学の学生が1名インターンで活躍しております。SNSの運用や医療記事の作成、広告運用、LPの作成といった幅広い業務にコミットしています。 ■職場の雰囲気と働く環境■ 全社的に風通しがよく自由な社風です。まだ小さい組織のため、楽しくフラットな環境のもと、モチベーションの高いメンバーによって事業を牽引しています。 ちなみに、現在はシェアオフィスを利用していることもあり働きやすい環境です。さまざまな起業家の方とも知り合えるため、日々刺激を受けながら働くことができます。なお、勤務形態はハイブリッドワークが基本ですが、代表と副代表は基本的に出社しています。
IT サービス
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ユニオンエタニティ株式会社
- 企業紹介
- 「人と人との繋がりを大切に、共に成長し続ける」という経営理念の下に、新車から廃車までといった車の一生にITの力を使って最善な提案をすることを目指しています。 2023年卒で弊社初の新卒採用を開始し、2024年卒も6名の入社が決まっています。 【2023卒】大阪大学、高知工科大学、関西大学、関西外国語大学 ◆当社の特徴と働くメリット◆ ・All for one ・Risk it ・To change という3つのValueを大切にし、常に新しいことにチャレンジする風土が根付いています。 大手企業に比べ実行までのスピードがとてつもなく速く、PDCAを回しながら事業成長を進めることが得意な会社です。 事業成長によるスキルアップだけでなく、行動によってスタッフ自身が自然とロジカルにPDCAを回す能力が身に着けられるため、就職活動にも活かすことができると思っています。 平均年齢29歳で女性比率は65％程度、社内の風通しも良く自分の想いを伝えられる議論ができる環境です。 将来起業を考えている、自分で新しいサービスや部署を立ち上げる経験をしたいといったチャレンジ意欲のある方にはとても向いている環境だと思っています。 一方、ざっくりとした指示では動きにくい、決まったことだけをこなしていくのが得意といった方には向いていない環境だと思います。
マスコミ/広告/出版 IT
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株式会社Essence Group
- 企業紹介
- 現在Essence Groupは12名の役員・メンバーで活動しています。 インターン・新卒・第二新卒…と、平均年齢25歳と若くて優秀で勢いのあるメンバーが集まっています。（もちろん中途で入社したメンバーも参加しています） 「未経験だけど、何かしらビジネスの能力を身に付けたい」「本質的で実践的なマーケティング能力を身に付けたい」「マーケティングを愛ある方向に使いたい」など、さまざまな想いでEssence Groupに集まっています。 Essence Groupの会社としての最大の特徴は、「いい人」たちが集まっている点です。 なぜここまで「いい人」を集められているか、それは私たちの大切にしている価値観にあります。 =================== 【バリュー】 (1) 愛をもつ 愛をもって接すると、自分自身が満たされる。 そして、愛は巡るもの。渡した愛は、いずれ返ってくる。 相手を思いやり自分ごと化し、相手と真摯に向き合う心を持つこと。 (2) No1である No.1は、辛いけど楽しい。 いまの自分に過信せず、努力や成長の過程を楽しみながらNo.1を目指す。 (3) 本質的である " 今なにが大事か "をちゃんと捉えること。 目先の物事に捉われず、" 本当に価値のあるモノ " を見抜くこと。 (4) 素直である 自分自身の感情を素直に受け止めること。 自分自身の感情を等身大で認識しながら、なりたい自分になる努力をすること。 なりたい自分へ変化し、自分の生きたい人生を責任もって生きること。 =================== これらの価値観を大切にして組織をつくっているのと、採用基準にも設けているからこそ、「いい人」が集まってきていると考えています。 2023年に設立したばかりの1期目の会社ですが これらの価値観を大切にしているからこそ、相手を思いやることのできる 愛に溢れる優秀なメンバーで本気で広告・アド領域でNo.1を目指しています。
IT マスコミ/広告/出版
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株式会社ZEAR
- 企業紹介
- ◆働き方 ＜各業務に研修制度あり＞ 業務を始める前には、知識を学べる研修を用意してます！ １からレクチャーしますので、知識がなくても大丈夫です。 ＜マニュアルはありません＞ 研修や研修資料やある程度の社内ルール等はありますが、「これだけをやっておけばOK」といったマニュアルはないです。 しっかり先輩がついてますので、失敗を恐れず試行錯誤しながら取り組めんで欲しいです！ きっとその努力が成長につながり社会人としての強みを磨けると思います。 ＜1対1で学べる＞ 基本的にマンツーマンで先輩が教えてくれます！ 先輩を独り占めできちゃいますので、たくさんのことを吸収するチャンスです。 ◆社内の雰囲気 ＜仕事中はいつもBGMが流れています＞ ピリピリした空気でもなく、馴れ合いでもなく、まさに適度な緊張感をもって集中すべき時には集中しやすいです。 ＜私服OK＞ 営業でもスーツ着用ではありません！ ＜先輩社員との距離感＞ 20代、30代の社員のみですので、社内同士の距離感も近いと思います。分からないことがあればすぐに相談できます！ ワンフロアですので、社長からのアドバイスも貰えるかもです！ ＜チームで働く＞ 1人で黙々と業務をこなすというよりは、チームで働くスタイルです。 時にはインターン生同士で競うい合うこともあるかもしれません♪
コンサルティング IT
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Karorino株式会社
- 企業紹介
- 私たちKarorino株式会社は、SaaSユーザー専門の疑問を解決するコミュニティ運営を手掛ける会社です。また企業に向けてITツールの選択・導入をサポートし、より生産的な活動ができるように貢献しています。 ■大切にすること■ お客さまの事業成長のために、限界まで粘り切るマインドを大切にしています。それゆえ簡単な道ではなく、常に難しい道を選ぶことを心がけています。 ■私たちのミッション■ ITツールは限られた時間・コストで、最大の成果を出すために役立ちますが、システム導入は失敗するケースも多々あります。理由は主に2つあります。 まず、選定時のハードルが高いことです。さまざまなソリューションがありますが、適切な情報やサポートが不足しています。そのため、自社に合ったソリューションを選ぶことは至難の業です。次に、導入・活用の障壁が高い点も挙げられます。ITシステムは機能が複雑で、かつ導入やサポートには高いコストがかかります。しっかりと使いこなせず、費用だけ無駄になる場合も少なくありません。 選定を誤ると時間が無駄になるだけでなく、プロジェクト自体が失敗し、社員のモチベーションが下がった結果、退職や休職の可能性もあります。スピードが命の会社経営において、目標達成が後ろ倒しになることもあります。だからこそ、最初から自社に最適なITを選ぶことが重要なのです。 テクノロジーを活用した企業運営が求められている中で、それに対応できる人材を抱えている会社は多くありません。我々は各企業における課題の整理、課題へのアプローチの提案、その後のサポートまで含めて取り組みたいと考えています。 その結果としてもたらされたテクノロジーの最適活用、各企業の経営目標の早期達成の実現により、黒子のように日本社会の成長に貢献したいと思っています。
IT 人材
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株式会社JoBins
- 企業紹介
- 『Chance For ALL』 JoBinsはテクノロジーと共に、 関わる全ての人、全ての企業のために、 機会を創出していく。 株式会社JoBins（ジョビンズ）は、テクノロジーと共に、関わる全ての人、全ての企業のために、機会を創出していくスタートアップ企業です。
IT サービス
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J-CAT株式会社
- 企業紹介
- ■「つなぐ」に込めた二つの意味■ J-CATの経営理念は「IT・イノベーションで文化を繋ぐ」です。この「繋ぐ（つなぐ）」には2つの意味があります。1つは「お客様へ素晴らしい体験をつなぐこと」、もう1つは「価値のある日本の文化や観光資源を将来につないでいくこと」。 日本の文化・観光資源・芸術は、日本人はもちろん世界中から高く評価されています。日本の魅力は何十年、何百年と引き継がれていく価値があります。しかし、いくら価値があるものでも、世の中へ発信していかなければ、その魅力を届けることはできません。私たちは、日本の文化・観光資源、芸術の魅力を、ITテクノロジー・デザインの力で世界へ発信し、多くの人に繋いでいくことを使命としています。 ■働き方・働く環境■ オフィスに出社、またはリモート勤務です。 定時：10:00〜19:00 FLEX制 コアタイム：11:00〜15:00 職種によりリモート勤務可（応相談） ■魅力的なメンバー■ 社員数は60名が在籍しています（パート・アルバイト／業務委託含む）。 ■行動指針■ 私たちの想いやビジョン、行動指針はコーポレートサイトに詳しく載っています。
メーカー IT
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株式会社ヨミテ
- 企業紹介
- 『本気のものづくりで 人生の変わる “きっかけ” をつくる』 ヨミテは、東証プライム市場上場企業であるCARTA HOLDINGSの子会社として2018年10月に設立しました。 「楽しい人生の原点に」を合言葉に、設立以来、本気のものづくりによって数多くのユーザーに自社の商品を届けており、現在は30名弱のメンバーがそれぞれ、自分の企画した商品を手に取るかもしれない誰かのために、真剣に商品開発に取り組んでいます。 そんなヨミテが大事にしているのは、誰よりもまず自分が人生に夢中に生きること。 仕事でもスポーツでも趣味でも、まず自分が人生に夢中になるからこそ、誰かの「楽しい人生の原点に」なれると考えます。 【MISSION】 Make One’s Roots 人生の変わる“きっかけ”を作る。 最高に夢中になれる人生を。 さぁ人生を楽しもう。 【Value】 01 Just One たった一つのことに集中しろ “1”の差分にこだわれ より少なく、しかしより良く。 02 Good is Bad GREATにこだわる 圧倒的な成果を 当たり前じゃないことを当たり前に。 03 Make Moonshot クリエイティビティを大切に 常識を覆す斬新なアイディアで 革新的なイノベーションを。 04 Push Your Way 失敗を恐れるな 自分と仲間を信じて 大胆にいこう。 05 Be Fun 遊び心を持て 笑い声のないところに成功はない さぁ人生を楽しもう。
IT
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株式会社Media Beats
- 企業紹介
- Media Beatsは創業4期目のスタートアップです。 やる気さえあれば、全員が大きな責任をもち、どんな仕事にもチャレンジすることができます。実際に入社3ヶ月で新規事業構築に取り組むメンバーや事業責任者となるインターン生もいます。
IT コンサルティング
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アイチーム株式会社
- 企業紹介
- 【DX推進をIT企画で実現する】 昨今、「DX推進」という言葉が浸透してきました。 当社が考えるDX推進に必要なのは、「企業のIT企画力を高めること」です。 ですがITエンジニアが不足している日本の現状では情報システム部門が、日常業務に追われ、新しい取り組みや改善に取り掛かれないのが現実です。 私たちは経営戦略で決まった方針をもとにIT投資の最大効率化を実現する戦術部分を「IT企画」と位置づけ、IT企画そのもののサポートから、情報システム部員がより付加価値の高い業務に注力していただくことで顧客のDX推進を実現するサポートをさせていただいております。 【お客様に提供したいサービスを本気になって考え提案する】 ★ITコンサルタント職：男性社員談★ 私は元々、自社製品ではなく、お客様にとって本当に必要なものを提案したいと考えて転職活動をした先でアイチームに出会いました。 「決まった商品」ではなく「実績に基づく信頼関係」で仕事をすること=自分自身の価値をお客様に感じてもらえることだと思い入社を決めました。 エンジニア、営業、お客様が同じ方向を向いて仕事ができるのでとてもやりがいを感じます。やりたいこと、やるべきことを整理して案件を進めていけるため、難しい調整事にも意欲的に取り組んでいます。 お客様の課題解決をするために幅広い知識を吸収し、自身のスキルアップをしつつ常に最善の提案ができるよう努める。簡単なことではありませんが、成長が実績につながる楽しさと自信がつく環境がアイチームにはあります。
メーカー IT
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X PLACE株式会社
- 企業紹介
- 当社は「パナソニック」と「MY CITY」のジョイントベンチャー企業（共同出資した企業）です。 「働くをパーソナライズし快適な空間を創造する」をミッションに、人の位置情報、体調、表情、姿勢などから居場所とその人のテンションを把握し、居場所に対して、人のテンションに合わせた五感に快適を提供したり、省エネのため現状の数値把握、改善方法の提示、削減額の提示などを行っています。 近年、働く場所の多様性が増してきた中で、各従業員が快適に働ける環境の提供が必要とされています。新しいオフィスのデザインは、従来の固定的な席配置から、従業員が活動に応じて場所や環境を選べるABW（Activity Based Working）スタイルへと移行しています。 そのため、オフィスのレイアウトや環境整備の柔軟さがより必要とされるようになってきました。 私たちX PLACEは、MYCITYの従業員の動向を追跡する技術と、パナソニックの空間技術を組み合わせることで、従業員が自らの作業空間を最適化できるサービスを提供しています。 また、従業員の位置情報をもとに照明や空調を自動で調整し、従業員の快適さとエネルギーの効率性を向上させるエネルギーマネジメントを行うことも可能です。
マスコミ/広告/出版 IT
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株式会社サンディアス
- 企業紹介
- 株式会社サンディアスは、BLコンテンツを嗜むユーザーともっとも近い距離にある企業です。創業より蓄積したノウハウを最大限に活用し、BLジャンルの成長拡大に寄与していくことが弊社の役目となっています。 ・BLイベント事業 ・プロモーション事業 ・マーケティング事業 ・オウンドメディア運営事業 これらの事業を中心に弊社は日々の仕事を行っていますが、最近はBL作品の映像化、WEBTOON企業様の立ち上げ時のコンサルティング業務が増加しています。 弊社のインターン生は、将来編集者希望の方が圧倒的に多いです。そして実際に大手出版社やBLを専門に発行する出版社で今活躍している卒業生が多数います。 仕事の適応は人によってスピードが違いますが、オタクコンテンツが好きな人が中心となる弊社の環境ではポテンシャルの発揮が比較的早く見られるように思います。いっしょにお仕事をするサンディアスのスタッフはみなさんの隠されたポテンシャルを引き出すのが役目と考えています。弊社のスタッフはインターン生の可能性を最大限に信じてお仕事をおまかせします。 「ちるちる」に掲載するニュース記事の執筆からイベント運営、企画マンガの編集などオウンドメディアの運営に関連する仕事が、弊社事業の中核となっています。その業務をインターンの方々に主にお任せしていますので、メディア運営から派生する形で、その他イベント事業、マーケティング事業といった仕事に触れることができるので、今後のキャリアのなかで大きな経験となることは間違いありません。
IT
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株式会社ピュアフラット
- 企業紹介
- 弊社は「結果」にしっかりこだわるECコンサルティング会社として、顧客のECコンサルティングや運用代行を行っています。 創立間もないですが売り上げも好調でこれからはEC販売を助けるようなシステム開発やD2Cなども取り組んでいく予定です。 【なぜやるのか】 MISSION 「本当に欲しいモノが手に入る世の中へ」を実現すべく、 世界のEC支援を行っていきます。 【どうやっているのか】 行動指針として3つのバリューを大切に仕事をしています。 ■先義後利 まずは義を優先し己の利益は最後に考えよ ■持続可能性の追求 長期に続く可能性が高い、価値提供を常に模索し追及せよ ■自責起点思考 何かが起こったら全て自責起点で捉え行動を改めよ
IT サービス
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株式会社Azoop
- 企業紹介
- Azoopは、創業7期目の物流DXスタートアップ企業です。 「次世代に、新たな選択肢と可能性を。」というミッションを掲げ、物流に関するさまざまなサービスを展開しています。 代表は37歳・平均年齢約31歳。従業員数は100名（業務委託・派遣含む） シリーズBラウンドで13.8億円の調達を行い、累計調達18.5億となりました。23年4月には大阪営業所も新設する等、急拡大中です！ ★ミッション★ 次世代に、新たな選択肢と可能性を。 ★大切にしている価値観★ Super Ownership 「誰かが」ではなく、「自分が」やる。 Think Big 今の慣習にとらわれず、未来思考で発想する。 Speed is Power 無駄なく、ゴールに最短で向かう。 Feel Reality 「現地現物」を大切にする。 Open Communication 尊敬と配慮をもって、本音で語る。 Nice Challenge 学びのある失敗は称賛する。 Smile Impact 笑顔で、楽しもう。 物流をファーストステップに、今後は様々な業界で新たな選択肢を創造し、あらゆる個人・企業の意志ある挑戦を後押したいと考えております。 世の中の不便さや旧態依然とした仕組みを変えて、誰かの明日を変えたい。物流に興味がなくても、何かを変えていくことに興味がある人と、一緒に働きたいと思っています。 節目となる目標は、近い将来、上場を選択できる企業になっていること。 そこに向かう道のりには、理想と現実の間のギャップもあるでしょう。今回募集するインターン生には「そのギャップを含めて楽しみたい」そう思える人に来てほしいと思っています。
マスコミ/広告/出版 IT
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株式会社リーフ
- 企業紹介
- ■どんな会社？ 独自のマーケティング戦略を武器に、 ーコンセプト設計 ーエンゲージメント獲得 ーマネタイズモデル構築 など、総合的な戦略の立案/実施/検証に至るまでをワンストップで行い、様々な媒体でメディアを展開するスタートアップです。 「マーケティングを軸に、勝てるビジネスを創り続ける事業家集団」を VISIONに、日々全力で挑戦しています。 ■弊社インターンの３つの特徴 ①少数精鋭体制 メディア運用チームは少数精鋭で構成しているため、マニュアル化された雑務や、ワークショップのような形式的な内容は一切ありません。 売上に直結する実践的業務を通じて、事業全体への理解を深めながら、新規事業を立ち上げられるレベルまで着実に成長できます。 ②圧倒的裁量権 "責任あるポジションで決断した回数"こそが成長に最も繋がるという考えの下、チャレンジしたいという方には幅広い業務でスタートアップならではの圧倒的裁量権をお渡ししています。 ③徹底した成果主義 CEOやCOOが学生起業経験者なこともあり、弊社インターンでは、"社会人より稼げる力"がモットーの徹底した成果主義を掲げています。 具体的には、チームごとの目標難易度や達成率をベースに基本給とインセンティブが決定される独自の評価制度を導入し、成果に見合った報酬が得られる仕組みになっています。 弊社HP：https://leef-inc.jp
コンサルティング IT
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マスターピース・グループ株式会社
- 企業紹介
- ＜ヒトとテクノロジーの共存によって人々の時間を豊かにする。＞ これがマスターピースグループのミッションであり、これからの社会の本質になると考えております。 昨今、生成AIやChatGPTなどより身近にAIが活躍するようになってきている中で人間との棲み分けが今後の産業の鍵を握ると考えております。 30年の歴史を持つグローバルBPO企業だからこそ、ニーズと供給ができると考えて、DXを活用したBPOサービスとデジタルマーケティング領域におけるリスクマネジメントサービスを展開しています。“技術とオペレーション力”によりコールセンターのAI化、デジタルリスクに対応するサービスに注力しております。
IT
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エブセレ株式会社
- 企業紹介
- ■ エブセレ株式会社について エブセレ株式会社は、年間1,200万ページビュー／商品流通総額15億円規模のお祝いギフトメディア「やさしい漆」の運営及びアイデアプラットフォームを展開するスタートアップ企業です。 ■ Mission 【やりたいことが、見つかる世界に。】 ■ Vision 【目に見えないやる気をカタチに変える】 ■ Value 【面白いことを貪欲に求める】
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