ハイクラス人材の転職支援インターン。大手企業のエースたちの「人生の決断」に触れて学んだこと・インターン募集情報ならゼロワンインターン

長期インターンを始めようと思ったきっかけを教えてください。

もともと将来的に起業したいという思いがありました。大学生のうちから実際のビジネスを経験し、社会人の方々と一緒に働くことは将来にとって大きな財産になるのではないかと考え、インターンを探し始めたのがきっかけです。

Snow-we.Incの長期インターンを選んだ理由を教えてください。

一番は、事業に直接携われるかどうかを軸に考えていました。起業という夢につながるような経験ができるインターンがいいなと思って探していたんです。 その中でSnow-we.Incは、ハイクラス層向けの転職支援をしている会社で、ベンチャーならではのスピード感や挑戦できる環境に魅力を感じました。 最初の面談で実績を見せていただいたのですが、その内容が本当にすごくて。これだけの実績がありながら、ここからさらに成長していくんだろうなと想像すると、とてもワクワクしたのを覚えています。

インターン生としてどのような仕事に取り組んでいるのか教えてください。

基本的には、候補者の方々にスカウトメールを送ったり、実際に転職希望の方に対して代表とともに面談をしたり、候補者様からいただいた職務経歴書を添削してお返ししたりしています。転職活動に関わるほとんどの業務に携わっていて、今後は年収交渉などにも関われるように学んでいる最中です。 他にも自分から提案して始めた取り組みとして、Instagramを中心としたSNS運用や、AIを活用した業務効率化にも携わっています。

業務効率化とは、具体的にどのようなことをしているのですか？

業務フローが少し整理しきれていない部分があり、そこをAIを活用しながら、業務効率化を進めています。 AIについては大学でも多少はやってはいたのですが、本腰を入れて学習しだしたのはこのインターンがきっかけです。理系のいいところというか、自分の強みを活かせたのかなと感じています。 現時点で取り組んでいる最中ではありますが、今まで手動でやっていたものが自動化できる部分は多くあるのかなと手応えを感じていて、既存のビジネス以外にも新たに枝葉を広げてビジネスが拡大するのに貢献できているのかな、と思っています。 完全にゼロから進める形なので、自分の意見をバンバン前に出しつつ、それが受け入れられる環境です。そこは働いていて楽しいですね。

初めてのインターンとのことでしたが、仕事はどのように覚えていきましたか？

基本的には代表から直接教えていただける環境で、日々多くのことを学ばせていただいています。少数精鋭の組織ということもあって社員の皆さんとの距離も近く、日頃からコミュニケーションを取る機会が多くあります。困ったことや分からないことがあればすぐに相談できるので、安心して業務に取り組めています。 仕事に関しては、段階ごとに任されるタスクがどんどん増えていく形なので、最初は初歩的な「まずスカウトメールを送ってみよう」ということから始まり、少しずつ担当できる業務の幅が広がっていきました。そのため、未経験でも仕事の流れを理解しながら成長しやすい環境だと思います。

これまでの業務の中で、特に印象に残っているエピソードを教えてください。

SNS発信用に、実際に転職支援をさせていただいた方へインタビューを行ったことが、特に印象に残っています。 大手企業の第一線で活躍している方が、学生時代にどのようなことを考えてキャリア選択をしたのか、なぜ転職を決意したのかといったお話を直接聞けたのは、今までなかなか触れる機会のなかった情報でした。転職という人生の大きな決断の裏側にある考え方や価値観に触れることができ、自分の中のキャリアに対するイメージも大きく変わりましたし、将来のキャリアを考えるうえでもとても参考になりました。 また、実際の面談でも様々な業種の方とお話しさせていただく機会があります。大手企業の第一線で活躍されているような、普段の学生生活を送っているだけではなかなか関わることのできない方々と接することができるのは、学生ながらとても貴重な経験だと感じています。 実際に目にする職務経歴書も、「この会社で新規事業を立ち上げていて、世界中を飛び回っている」といった方ばかりで、本当にすごいなと感じることが多いですね。業界ごとのリアルな悩みや働き方など、普通ではなかなか聞けないような話を知ることができるのは、とても貴重な経験だと感じています。

この長期インターンで苦戦したこと、大変だったことはありますか？

一番苦戦しているのは、候補者の方へスカウトメールを送る業務です。 どういう経歴の方にお送りしたら興味を持っていただけるのか、相手にフィットするのかを考えながら送っているのですが、返信率という点ではシビアな世界だと感じています。時間をかけて考えて送ったとしても、なかなか返信をいただけないことも多く、現在も試行錯誤している最中です。 ただ、その分学べることも非常に多いです。社員の方々は自分よりも高い返信率を出していて、「どういう視点で候補者の方を見ているのか」「どのような伝え方をしているのか」など、日々多くのことを学ばせていただいています。 実際に近くで仕事ぶりを見ることができるので、自分では気づけなかった考え方や工夫を吸収できる環境だと感じています。まだまだ勉強中ではありますが、だからこそ成長の余地があると思っていますし、少しずつ成果につなげられるよう取り組んでいます！

実際に、インターンや学業との両立など、働きやすさはいかがですか？

今はだいたい週2日くらいインターンに入っています。学校が終わった後の午後から入ることもありますし、一日中入ることもあって、自分のスケジュールに合わせてシフトを決めています。 在宅でも働けるので、大学の空き時間に少し業務を進めることもあります。アルバイトだと何時から何時までと拘束されることが多いですが、それと比べるとかなり融通が利くので、働きやすさにはとても満足しています。大学が忙しくて出社が難しい時でも、在宅で業務ができるのはありがたいなと感じています。

長期インターンを経験したことで、将来の進路やキャリアについての考え方に変化はありましたか？

もともと将来的には起業したいという思いがあったのですが、このインターンを通じて、その思いはより強くなったと感じています。 実際に働くまでは、「ビジネスってどうやって成り立っているんだろう」という漠然としたイメージしかありませんでした。しかし、代表のすぐ近くで働く中で、事業の進め方や売上の作り方など、ビジネスの仕組みを生で学ぶことができています。 また、転職支援を通じて様々な業界や企業で活躍されている方のお話を聞く機会も多く、自分の知らなかったキャリアの選択肢や働き方を知ることができました。 社長の真横で働かせていただいているので、本当に多くのことを吸収させてもらっています。面接の段階から起業を目指していることをお伝えしていたのですが、その夢を理解したうえで働かせてもらっています。実際に事業づくりを間近で見られる環境だからこそ、起業への憧れがより強くなりましたし、自分が将来どんな姿を目指したいのかも以前より明確になったと感じています。

最後に、長期インターンシップを迷っている学生へのメッセージをお願いします。

大学で学ぶ勉強以外にも、実際に会社でインターンをして学べる部分は大きいのかなと感じますし、教室では得られないような視点が手に入ると思います。 Snow-we.Incは、自分のアイデアをどんどん受け入れてくれる環境です。オフィスもまるで実験室のように、新しいことを次々と試しながら挑戦できます。ハイクラス人材の方々と実際に関わる機会も多く、学生のうちからこうした経験ができるのは本当に貴重だと感じています。 早めに始めるということは、後々の社会人人生やキャリア選択の点においても有利に働く部分であると思うので、まずその一歩を踏み出して、早いうちから飛び込むことを私はお勧めしたいですね。