この企業で募集中の長期インターン
参加したインターン先企業名: 株式会社スパイクスタジオ
参加したインターン: エンジニア/プログラミング
名前: 池田 夏基
大学名: 中央大学
学年(取材時): 大学4年生
1つ目の理由は、単純に「お金」です。ちょうど卒業旅行の予定もありましたし、投資もしていたので、その資金をしっかり作りたいと思っていました。もともとはスーパーでお酒の品出しのアルバイトをしていたんですが、それと比べて長期インターンは単価も高く、時間の自由度も高いので、自分に合っていると感じました。 もう一つの理由は、将来のキャリアとのつながりです。卒業後はIT業界に進むと決めていたため、「今のうちに実務経験を積んでおいた方がいい」と考えました。学生のうちから実際の仕事に触れておくことで、入社後もスムーズに働けるのではないかと思ったからです。お金とキャリア、どちらも無駄にしたくないという気持ちがありました。
情報系の学部ということもあって、「ITエンジニア」や「AI」といった自分の興味がある分野を軸にインターンを探していました。その中で、自分の学んでいることと実務がしっかりつながりそうな環境を重視していたのですが、スパイクスタジオはまさにフィットする感覚がありました。 その中でも決め手になったのは、「フルリモート・フルフレックス」という働き方です。学生インターンでここまで自由度が高い環境は珍しいと思いますし、大学の授業やゼミとも無理なく両立できる点が魅力でした。実際に働いてみても、好きな時間に働けることで生活にフィットしていて、アルバイトとは全く違う働き方だと感じています。自由度が高いだけでなく、実務にも深く関われるので、「自由だけど成長もできる」環境だと感じ、ここを選びました。
情報システムのポジションで、主に2つのプロジェクトに関わっていました。1つは社内のアカウント管理やセキュリティルールの整備で、アカウントの発行や運用ルールを考えたり、インシデント対応のフローを作ったりと、かなり実務に近い業務を任せてもらっていました。 もう1つが、ISMSという情報セキュリティの管理体制を証明する認証の取得プロジェクトです。社内にある情報資産をすべて洗い出して、「どのアプリを誰が使っているのか」「権限は適切か」といったところを一つひとつ整理していきました。 その上で、運用ルールを整備するだけでなく、実際に社内で回る形に落とし込んでいくところまで関わっていて、かなり踏み込んだ内容だったと思います。3人のチームで進めていたこともあって、自分の担当範囲も広く、「自分がやらないと進まない」という感覚が常にありました。 その分プレッシャーもありましたが、自分の仕事がそのまま会社の基盤につながっている実感があって、やりがいも大きかったです。
もともとはAIを使ったシステムの設計に関わるポジションで入る想定だったんですが、面接の中で大学で学んでいる内容について話したときに、「それならISMSのプロジェクトが合いそうだね」と言っていただいて、急遽そちらにも関わることになりました。 正直かなり予想外ではあったんですが、結果的にこのプロジェクトに最初から最後まで関わって、最終的に審査に出して認証を取るところまで担当していました。学生のうちにここまで一貫して関われるとは思っていなかったですし、かなり貴重な経験だったと思います。 社内の振り返りでも「一社員級の仕事だったよね」と言っていただくことがあって、責任の大きい仕事を任せてもらえていたんだなと実感しました。今振り返ると、本当にご縁だったなと思いますし、入社前には想像できない経験をさせてもらえたと感じています。
自分がこのインターンを始めた時は、完全な未経験というよりも「基礎はあるけど実務はこれから」という状態に近かったと思います。 この長期インターンに来る前に別の会社でエンジニアインターンをしていたんですが、フロントエンドの開発など、限られた領域だけを触っていたので、スキルとしてはそこまで高いわけではありませんでした。 大学では情報系を専攻していたので、プログラミングやシステムの考え方などの知識はありましたが、どちらかというと“社会でどう使うか”という講義が多くて、実際に手を動かして開発・運用する経験はあまりありませんでした。なので、「知識はあるけど実務経験はほぼない」という状態が一番近いと思います。 実際の業務では、そうした知識をベースにしながらも、わからないことは調べてキャッチアップしていく場面が多かったです。ただ、その分「学んできたことがそのまま業務につながる」という感覚があって、「これってこう使うんだ」と腹落ちする瞬間が多かったのが印象的でした。結果的に、インプットで終わらずアウトプットとして形にできた経験は、自分の中でもかなり大きな成長だったと思います。
一番大きいのは、ビジネスで必要な基礎力がかなり身についたことです。やらなかったら、たぶん“ザ・学生”のまま社会人になっていたと思います。 長期インターンを始める前は、自分の専門領域や与えられた仕事だけを見ていればいいと思っていたんですが、実際に働いてみると、それだけでは全然回らなくて。自分の仕事が周りにどう影響するのか、その横にある業務まで見ないとうまく進まない場面が多くて、そこはかなり鍛えられました。かなり視野を広く持てるようになりました。 また、インターンを経験したことで、それまで想像していた“働く”ことへのイメージも大きく変わりました。正直、最初は大手に入って働く、いわゆる一般的なキャリアしかあまりイメージできていなかったんですが、実際にベンチャーで働いてみると、「こんなに任せてもらえるんだ」と感じる場面が多くて驚きました。 その結果、もともと見えていた進路の横に「こんなに選択肢あったんだ」と気づけた感覚で、将来の道筋が一気に広がりました。体感でいうと、選択肢がプラス20通りくらい増えたイメージです。笑
インターン生だからといって線を引かれる感じはなくて、いい意味で一人のメンバーとして接してもらえていたと思います。 ただ、任せっぱなしというわけではなくて、「ここまでにこれをやろう」という目安を示してもらえたり、途中でフィードバックをいただけたりするので、安心して進める環境でした。実際に、自分が整備したルールがそのまま社内で運用されることもあって、「ちゃんと任されているんだな」と実感する場面も多かったです。 普段はリモート中心なんですが、月に一度オフィスで集まる機会もあって、そこでは普段あまり関わらない方とも話せます。仕事の話だけじゃなくて、趣味の話やちょっとした裏話で盛り上がることも多くて、「こんなにフラットなんだ」と少し驚いたのを覚えています。いい意味で壁のない雰囲気が印象的でした。
スキルや知識が最初から完璧にある人というよりは、前のめりに取り組める人が向いていると思います。 自分から調べて、わからなかったらすぐ聞いて、フィードバックをもらったらすぐ直してまた出す。そういう動きを自然に回せる人は、かなり成長しやすい環境だと感じました。実際、自分も分からないことはSlackですぐ相談して、その場で方向性を修正しながら進めることが多かったです。 特にリモート中心の環境なので、待ちの姿勢よりも、自分から動けるかどうかがすごく大事になります。その分、主体的に動ける人にとってはかなりフィットする長期インターンシップだと思います。
個人的には、長期インターンはかなりおすすめです。給与をもらいながら、知識もスキルも身につけられて、さらにビジネスコミュニケーションまで学べるので、本当に得るものが多いと思います。正直、お得すぎるくらいです。 実際にやってみると、「仕事ってこういう視点が必要なんだ」とか、「こう動くと回りやすいんだ」といった、授業だけでは見えなかった部分が見えてきます。もし長期インターンを経験していなかったら、“学生のまま”の感覚で社会人になっていたと思います。 少しでも興味があるなら、一度挑戦してみてほしいです。想像している以上に、得られるものは大きいと思います。