2026.04.06
長期インターンで学んだ「継続」の大切さ
長期インターンシップに参加しようと思ったきっかけや理由はなんですか？
大学受験終了後、アルバイト先の選択に悩んでいた際に、兄から長期インターンを勧められたことがきっかけです。もともと新しいことに挑戦したいという思いもあり、入社を決意しました。
この長期インターンでどんな経験をしましたか？また、そこから学んだスキルや考え方などがあれば教えてください。
主に携帯・回線（KDDI、au、docomo、SoftBank）のイベントスタッフとして勤務しました。お客様一人ひとりに合ったプランを提案する中で、コミュニケーション能力や、お客様の気持ちを動かす提案力を身につけることができました。
また、GUTSでは稼働後に内省レポートを提出する仕組みがあり、自分の行動や結果を言語化する力も養われました。
さらに、「基準を上げるのは継続、下げるのは一瞬」という考え方を学び、日々0.1％でも成長することを意識して活動しています。現在は運営にも関わらせていただき、チームリーダー・広報・経理といった役職も任せていただいています。
今回の長期インターンを通じて、最も印象的だったエピソードについて教えてください。
お客様から「次に携帯を変えるときもあなたにお願いしたい。今日声をかけてくれてよかった」と言っていただいたことです。携帯の案内に自信が持てなかった私にとって、この言葉は大きな励みとなり、自信につながりました。
この経験を通して、挑戦には失敗が伴うものであり、必ず成功するとは限らないということを実感しました。成功体験だけでなく、失敗や落ち込む経験も含めて、すべてを自分の成長につなげることが大切だと学びました。
今回参加したインターン先のチームや企業文化の中で、特に魅力を感じた点があれば教えてください。
自分の可能性を最大限に発揮できる環境が整っている点です。入社前は「自分に営業ができるのだろうか」「この仕事で何が得られるのだろうか」と不安に感じていました。しかし、合同会社GUTSには成長を後押しするサポート体制があり、失敗を恐れず挑戦することができます。
現在では、一つひとつの経験に意味を見出し、自ら主体的に学びを得ようと行動できるようになりました。
最後に、他の大学生に長期インターンシップをおすすめする理由があれば教えてください。
長期インターンシップは、誰でも挑戦できる貴重な成長機会だと思います。自分を変えることができるのは自分自身だけであり、そのためには成長できる環境に飛び込むことが大切です。
将来の夢や目標がまだ明確でない人でも、インターンで得た経験や学びは必ずどこかで活きてきます。ぜひ積極的に挑戦してほしいと思います。
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