ONIGO株式会社
データで現場を動かす。急成長企業で学ぶオペレーションマネジメント
ONIGOとは、日用品や食料品をスーパー価格ですぐ届けるデリバリーサービスです。
【社員が伴走し、本気のマネジメントを実践。プロのフィードバックを受けながら、現場改革に挑む。】
「学生のうちにマネジメント経験を積みたい。でも、ただ現場に放り出されるだけでは成長できない」 そんなあなたに、ONIGOは最適な環境を用意しました。社員による確かなバックアップを受けながら、急成長するデリバリーサービスの「現場改革」に挑戦できます。
1. 挑戦を加速させるフィードバック体制
あなたの提案や日々のマネジメントに対し、「視点は良いが、ここが不足している」「次はこう伝えてみよう」といった具体的なフィードバックを実施。独学では得られない「社会で通用する思考プロセス」をインプットします。
2. 現場解像度を高めるオペレーション改善
棚の配置変更などのアナログな改善から、データを活用した仕組み化まで、改善のネタは現場に溢れています。「なぜミスが起きるのか」を肌感覚で理解し、即座に改善して結果を出す。このサイクルを回すことで、圧倒的な「現場解像度」が身につきます。
3. 多様な人材を束ねるリーダーシップ
数十名の多様なスタッフをまとめ上げ、拠点全体の生産性を高めることがミッションです。時には厳しい指導も含め、「人を動かして成果を出す」というマネジメントの真髄を、社員のサポートを後ろ盾にして実践してください。
募集要項
- 職種
- 企画
- 任せたい仕事
- 【業務内容】
担当する配送拠点において、数値管理やプロセス改善を中心とした拠点経営業務を担います。
【具体的な業務と身につく実践的なスキル】
1. オペレーション設計・業務改革: 現場での気づきやデータに基づき、棚のレイアウト変更、動線設計、梱包ルールの見直しなどを行い、生産性を向上させます。
2. 目標管理・分析: 各拠点の「ピッキング速度」「配送遅延率」などのデータを分析し、改善施策を立案・実行します。
3. 人員管理: シフト作成による人件費コントロールや、アルバイトリーダーの育成、新人研修マニュアルの作成・更新。
4. 品質管理: クレームやミスの原因を特定し、再発防止策を仕組み化します。
入社直後は業務理解のため、業務時間の一部でピッキング等の現場業務を体験していただく予定です。また急な欠員が出た際には、現場業務をお手伝いいただく可能性があります。
- 給与
-
時給 1,400円〜
- 交通費の支給
-
交通費支給あり
- 手当・待遇・
福利厚生
-
交通費全額支給
- 応募資格
-
◆必須要件
・データを基にした課題解決や、改善サイクルを回すことに興味がある方
・現場スタッフへのリスペクトを持ち、円滑なコミュニケーションが取れる方
◆歓迎要件
・論理的思考力があり、物事を構造的に捉えられる方
・Excelやスプレッドシートを用いた基礎的な数値管理ができる方
・チェーンストア理論に関する知識や関心
・「仕組み作り」によって組織の成果を最大化したい方
- 勤務曜日
-
月,
火,
水,
木,
金,
- 勤務日数
-
週3日以上
- 勤務時間
-
10時00分〜19時00分の間で1日5時間以上
- 対象学年
-
全学年
大学1年生
大学2年生
大学3年生
大学4年生
大学院生
- 選考フロー
- 応募→1次面接(役員)→webテスト→内定→インターン開始
- 募集人数
-
3名
- 雇用形態
- 雇用契約
- 勤務地
- 東京都世田谷区 上馬1丁目17-5 パルム駒澤1F
- 最寄り駅
-
三軒茶屋駅から徒歩11分(東急田園都市線)
駒沢大学駅から徒歩12分(東急田園都市線)
- 連絡先
- 03-6555-3006
- 電話受付時間
- 平日10:00~17:00
インターン参加者の出身大学
東京大学、早稲田大学、駒澤大学
この長期インターンで身につくスキル・経験
- 社会人必須のコミュニケーションスキル
- 今から身につけよう!マネージメント力
- 最強のスキル!成功するまでやり抜く力
- 数字から読み解く実践的な分析力
- チーム一丸となって大きな成果を出す力
この長期インターンの特徴
- ベンチャー/スタートアップ
- インターン受入実績あり
- 新規事業立ち上げ
- 時給1000円以上
- 時給1200円以上
- 交通費支給
- 大学1年生・2年生歓迎
- 服装・髪型自由
- 大学院生歓迎
- 起業したい人おすすめ
- 面接後すぐ働ける
- 内定直結
- ES不要
ONIGO株式会社の会社概要
- 社名
- ONIGO株式会社
- 業種
- サービス
- 代表者
- 梅下直也
- 設立
- 2021年
- 従業員数
- 301人〜1000人
- 所在地
- 東京都世田谷区上馬1丁目17-5