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【未経験◎】採用アシスタントインターン|役員直下で対人力を磨く!

「元甲子園球児が立ち上げた、人の可能性を信じ抜くベンチャーで、ビジネスの一歩を踏み出す」

経験や学歴よりも「やる気」が何より大切。未経験からでも、あなたの挑戦を歓迎します。

AssetBusinessHumanCapital(略称:ABHC)代表の上田は、甲子園出場を経験し、大学では野球を続けながらもプロの道を選ばず起業の道へ。「より多くの人へ価値を届けたい」という想いで、人材紹介と営業代行の事業をスタート。2025年からは商圏を関西から全国に広げ、さらなる成長を目指しています。

今回のインターンシップでは、人材紹介事業において、求職者と企業をつなぐキャリアアドバイザーのアシスタントを募集します。

「インターンは初めてで、社会人としての振る舞いに自信がない」
そんなあなたでも大丈夫です。社会人としての基本的なビジネスマナーやトークスキルは、業務を通して自然と身につきます。
さらに、人材業界ならではの“採用者の目線”を学べるので、書類選考や面接で何を見られているかが明確に分かり、就活の成功率が高まります。

社内は20代の若手メンバーが中心で、フラットな雰囲気。インターン生に対してもマンツーマンで丁寧な指導を行います。

「何をやるか」ではなく、「誰とやるか」。自分の可能性を広げたいあなたの挑戦を心から応援します。

【雇用元について】
雇用契約は親会社である株式会社AssetBusinessHD(略称ABHD)と結び、子会社である株式会社AssetBusinessHumanCapitalにて就業(出向)いただきます。
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インターン卒業生の内定先企業

キーエンス、JPモルガン、丸紅

募集要項

職種
営業
任せたい仕事
「人と企業をつなぐ」キャリアアドバイザー(CA)のサポート業務をお任せします。
求職者との面談を通じて、その人の“強み”を引き出し、最適な求人を提案、企業とのマッチングを推進します。
▼主な業務内容
- 求職者との連絡対応(応募者への初回連絡・日程調整)
- 面談日程の調整
- 求職者との面談(強み・希望条件のヒアリング)
- 最適な求人の提案
- 履歴書・職務経歴書の添削サポート  など
▼成果を伸ばすための改善・運用業務
- 求職者対応をより良くするためのトーク台本(スクリプト)の改善
- 面談数・提案数・紹介数などの成果指標を使った振り返り
- “成果を上げるためのアプローチ方法”(施策)の企画・実行
- 施策に対する仮説検証(試す → 振り返る → 改善のサイクル) など

【身につくスキル】
◆ コミュニケーション基礎力
面談や日々のやり取りを通して、相手の意図を正しくくみ取り、必要な質問を投げかけ、わかりやすく伝える力が身につきます。
◆ 文章力
求職者の情報を整理してまとめる中で、要点を押さえた文章表現や、読み手に伝わる書き方が自然と身につきます。
◆ 自ら考え改善する力
「どうすれば成果につながるか」を自分で考え、仮説→実行→改善の流れを回すことで、仕事の質を高める思考力が磨かれます。
◆ 就活に直結するスキル
採用側の視点や書類の作り方、面接で伝わりやすい話し方を学べるため、就職活動でもすぐに活かせる実践的な力が身につきます。
入社後の流れ(業務スケジュール例)
入社後は、未経験の方でもスムーズに仕事を始められるよう、段階を踏んで業務に慣れていける流れになっています。

【初日〜基礎インプット】
まずは、人材紹介の仕組みや求職者対応の基本、社内ツールの使い方などをインプットします。難しい座学はほとんどなく、実際の業務を想定した説明が中心なので、初めてのインターンでも安心です。

【2〜3日目:求職者対応デビュー】
初日〜3日目ほどで、求職者対応の実務にチャレンジできます。最初は先輩社員の横で会話の流れを見ながら、電話でのヒアリングや日程調整など、簡単なところからスタートします。

◆ロープレでスキル磨き!◆
実務と並行して、先輩社員とのロープレ(練習)を実施します。
話し方やヒアリングのコツを細かくフィードバックしてもらえるので、「うまく話せるかな…」と不安な方でも確実に成長できます。

【1ヶ月後:一人で対応できるレベルに】
約1ヶ月ほど経つと、求職者との面談や求人提案などを自分一人で進められるようになります。とはいえ、常に近くに先輩がいるので、困ったらすぐ相談できる環境です。

\充実のサポート体制/
ひとり立ちした後も、ロープレでの定期的な振り返りや、困ったときの相談、会話の言い回しや提案のアドバイスなど、成長を後押しするフォローが続きます。
さらに、24歳の副社長が教育を担当。学生起業の経験を持ち、一人で数百万円の売上を作る営業力を持つ実力者から直接学べる環境は、ここでしか得られない大きな魅力です。
給与
時給 1,300円〜1,500円
紹介実績に応じてインセンティブあり
交通費の支給
交通費支給あり
手当・待遇・
福利厚生
◆業務に必要な備品はすべて支給
PCやツールなど、働くうえで必要なものは会社が用意します。
◆書籍提供制度あり
スキル向上につながる書籍は会社負担で購入可能。学びたい気持ちを応援します。
◆オフィスでの“交流タイム”あり(任意参加)
終業後に、軽い飲み物を楽しみながら仕事の相談や雑談ができる懇親イベントもあります。
応募資格
特別な経験やスキルは必要ありません。
インターンが初めての方、ビジネスに触れてみたい方、挑戦してみたい気持ちがあれば大歓迎です。


\こんな方を歓迎します!/
・やる気をもって取り組める方
・人と話すことが好き、興味がある方
・成長したい気持ちを持っている方
経験よりも、“まずはやってみよう”という前向きな姿勢を重視しています。サポートも環境も整っているので、思い切り挑戦できます。
勤務曜日
月, 火, 水, 木, 金, 土, 日
勤務日数
週4日以上
勤務時間
10時00分〜18時00分の間で1日4時間以上
対象学年
全学年
大学1年生
大学2年生
大学3年生
大学4年生
大学院生
既卒/社会人
選考フロー
応募→1次面接(社長)→内定→インターン開始
面接はオンラインも可能ですが、その場合は2次面接(対面)を実施することもあります。
募集人数
10名
雇用形態
業務委託
勤務地
東京都品川区 西五反田7-21-11 第二TOCビル 6F1号
最寄り駅
JR五反田駅より徒歩8分《無料送迎バス》
連絡先
08046468744
電話受付時間
毎日9:00~24:00

インターン参加者の出身大学

慶應義塾大学、早稲田大学、明治大学、横浜国立大学、芝浦工業大学、お茶の水大学、東京藝術大学

この長期インターンで身につくスキル・経験

  • 何でも売れる。圧倒的営業力
  • デキる大人の第一歩、一流のビジネスマナー
  • 身近にいるからこそ学べる経営者視点
  • チーム一丸となって大きな成果を出す力
  • 将来必ず役立つ、ずば抜けた業務処理能力

この長期インターンの特徴

  • ベンチャー/スタートアップ
  • 少数精鋭
  • インターン受入実績あり
  • 時給1000円以上
  • 時給1200円以上
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 土日OK
  • 大学1年生・2年生歓迎
  • 服装・髪型自由
  • 大学院生歓迎
  • 女性が活躍中
  • 面接後すぐ働ける
  • 大量採用
  • 内定直結
  • 既卒歓迎

株式会社Asset Business HDの会社概要

社名
株式会社Asset Business HD
業種
IT
代表者
佐野 秀太
設立
2024年2月
従業員数
11人〜20人
資本金
100万円
所在地
東京都渋谷区猿楽町4-10 HAMMER by co-ba スペースD
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