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株式会社リライアス

人材

株式会社リライアスの企業紹介

当社は大手クライアントを中心に急拡大中のHR・採用コンサルティング会社です。

サービスの主軸はコンサルティングとWEB広告運用ですが、現在は拡大フェーズに入り、新規事業として自社サービスの開発も視野に入れています。
リクルート社出身のメンバーが多く、平均年齢は30代です。

当社では、経営課題を採用側面から解決することをモットーに、顧客に寄り添うことを第一に考えています。

株式会社リライアスの事業内容

≪事業内容≫
・HRコンサルティング
・RPO（採用代行）
・採用マーケティング
・HRテクノロジー

株式会社リライアスは、HRコンサルティングを手掛けるベンチャー。採用戦略の策定から採用ブランディング、母集団形成の強化、選考プロセスの改善、採用後の定着・活躍まで幅広く担当しています。

コンサルティング会社ですが、ハンズオンで実際の業務支援まで手掛けています。クライアント企業の採用チームの一員に限りなく近いポジションで、応募・面接・採用・定着をサポート。結果にこだわることで、多くのクライアントから信頼をいただいております。

一般に採用コンサルは、人材を採用するためのサポートを提供しています。当社の場合、クライアントの経営課題の解決に必要な人材を集めるお手伝いを、パートナーの立場で全般にわたって提供します。採用ブランディングやオウンドメディアの活用等、採用の枠を超えて、優秀な人材獲得のために動きます。

また弊社は、リクルートホールディングスの子会社が提供する、求人情報専門の検索エンジン「Indeed」のシルバーパートナーであり、広告運用も手掛けています。Indeedは、掲載料を支払うことで求人広告を掲載する求人媒体とは異なり、掲載は無料。ただ、求人広告が検索上位に表示されるかはIndeedの独自のアルゴリズムにより決められており、検索上位に表示させるためには、有料枠で広告出稿をする必要があります。インターネット検索サイトのリスティング広告のように、クリック課金型の広告を設定することができ、Indeedを活用して採用するために、弊社のWeb広告運用のスキルを活かしています。

そしてIndeedの広告運用だけでなく、採用ブランディングやオウンドメディアの活用でもWeb広告の運用スキルは活かされています。

データマネジメントシステムの構築も当社が得意とする領域。BIツール導入によるモニタリング・ダッシュボード設計や採用チャネルの効果可視化、選考フローにおけるKPIの可視化、アンケート実施、eNPSツール導入による退職理由別の退職者数把握等、採用活動を見える化します。当社のHRコンサルティングは、採用DXも兼ねています。